About this role
Experten. Talente. Persönlichkeiten Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte bei renommierten Unternehmen. Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen Technik Manager (m/w/d). Was erwartet Sie? - Verantwortung für die Erstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme - Verantwortliche Durchführung des Technischen Managements im Rahmen der Angebotsbearbeitung und Systementwicklung - Verantwortung für die Durchführung von Anforderungsanalysen und -management - Verantwortung für die Erstellung von Spezifikationen - Verantwortung für die Durchführung von Systemintegration und Fehlererkennung - Verantwortung für die Durchführung von Systemprüfungen - Verantwortliche Erstellung von Mengengerüsten und Terminplänen - Verantwortliche Durchführung der technischen Angebotspräsentation bei Kunden vor Ort - Verantwortliche Durchführung der Verhandlung technischer Inhalte mit Kunden, Partnern und Lieferanten - Fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams - Verantwortliche Durchführung der Definition, Planung und Kontrolle von Arbeitspaketen (IST/SOLL) - Verantwortliche Koordination bzw. Erstellung wesentlicher Systemdokumente - Verantwortliche Durchführung technischer Reviews und Audits - Verantwortliche Durchführung des techn. Risikomanagement/Claimmanagement - Verantwortliche Vertretung des Projekts intern und extern - Verantwortliche Kontrolle von Fortschrittsgrad und Mittelabfluss - Verantwortung für die Erstellung von technischen Entscheidungsvorlagen (u.a. Make or buy) - Verantwortliche Erstellung von Prüfkonzepten und -dokumenten - Verantwortliche Planung und Durchführung interner und externe Abnahmen - Verantwortliche Planung und Koordination der System-Qualifikation mit externen Stellen (u.a. Umwelt, EMV, funktionale Sicherheit) - Verantwortliche Steuerung von Lieferanten und Unterauftragnehmern - Verantwortliche Durchführung des Reporting sowie Vorstellung des Entwicklungsergebnisses in Projekt-Status-Meetings Was bringen Sie mit? - Abgeschlossenes technisches Studium - Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung - Erfahrung in der technischen Leitung von Projekten - Hohe interkulturelle Kompetenz - Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), insbesondere Fachenglisch - Weltweite Reisebereitschaft Was bieten wir Ihnen? - Übertarifliche Bezahlung - Flexible Arbeitszeiten - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 30 Urlaubstage - Möglichkeit der hybriden Arbeit - Übernahmechance durch Kunden - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH - Job Rad - Persönliche Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Diese senden Sie gerne per E-Mail an [email protected] oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los! Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback