About this role
WAS UNS ÜBERZEUGT Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (z.B. im Bereich HR, BWL, IT) Eine hohe Affinität zu Systemen, sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise Selbstständiges und serviceorientiertes Arbeiten und Spaß im Umgang mit unseren Usern Sehr gute MS Office-Kenntnisse Teamfähigkeit, Loyalität sowie Diskretion Wünschenswert: Fachkenntnisse im Bereich Zeiterfassung, Personaleinsatzplanung und Zutrittskontrolle WAS SIE BEI UNS BEWEGEN Betreuung, Administration und Parametrierung des Zeiterfassungssystems für die komplette Unternehmensgruppe Müller (In- und Ausland) Betreuung und Administration des Personaleinsatzplanung und Zutrittskontrolle Ansprechpartner für unsere 5.000 User Erstellung von diversen Auswertungen Dozent/-in für Anwenderschulungen im deutschsprachigen Raum Vorbereitung von Projekten im Bereich der Zeiterfassung/Personaleinsatzplanung WAS WIR BIETEN Krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Sicherheit. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen. Mitarbeiterrabatt in allen Müller Filialen mit bis zu 20%. Vergünstigtes Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant. Betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlung. Aktive Unterstützung bei deiner Weiterbildung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Betriebswirtschaftslehre, Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Notizprogramm OneNote (MS Office), Personalplanung, Personalverwaltung, Arbeitsrecht, Einzelhandel, Großhandel Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kundenberatung, -betreuung, Terminplanung, -überwachung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Sachbearbeitung