About this role
Wir suchen ab sofort in Teilzeit 12 - 18h/Woche einen/n Nachfolger/in der altershalber ausscheidenden Versandleiterin mit Führungsverantwortung für ein kleines Team in unserem Textilveredelungsbetrieb in Ettlingen Das bringen Sie mit - Erfahrung im Export-/ Versandwesen eines mittelstnd. Unternehmens in Industrie/ Gewerbe/ Großhandel; - Erfahrung in der Organisation und Abwicklung von Speditionsaufträgen - Grundkenntnisse über wichtige Mechanismen und Begriffe aus dem außer-EU-Handel (Export) - Erfahrung in der Führung min. kleiner MA-Teams, Sozial- und Führungskompetenzen; - Abteilungs-übergreifende Denke; - Praxis-Erfahrung mit ERP-System(en) sowie Büro-Kommunikation (eMail/iNet/office). Das zeichnet Sie aus –ausgeprägte, klare Eigen-/ Arbeitsorganisation; positives Menschenbild, umsichtige Kommunikation und integrativer Führungsansatz mit Standing; Bereitschaft selbst mit anzupacken, insbesondere in Stoßzeiten. Sinn für wirtschaftliches Handeln. Identifikation mit der Aufgabe und dem Ziel der Kundenzufriedenheit. Freude an der Mitgestaltung und Optimierung effektiver Arbeitsabläufe: am eigenen Arbeitsplatz/Abteilung/Abteilungs-übergreifend. Spaß an der Arbeit im Team. Das sind Ihre Aufgaben // direkte-, umsichtige Kommunikation mit den Kunden-Disponenten; // enge Abstimmung der Kunden-Wunsch-Liefertermine mit der internen Auftrags-Disposition; // Unterstützung der Kundschaft bei der Abwicklung von Export-Aufträgen (Außer-EU) // Planen der Verpackung entsprechend der vereinbarten Liefertermine (Personal-Einsatz, Reihenfolge etc.); // Personal-/Führungsverantwortung für eigene Mitarbeiter in Verpackung und innerbetrieblichem Transport; // Terminabstimmung mit Spediteuren, Erteilen von Speditionsaufträgen, Erstellung Begleitpapiere, Frachtbriefe; // Verantwortung für korrekte Abrechnungen im Zusammenhang mit den laufenden Versandkommissionen // Erstellung der Lieferscheine für den Kunden als Grundlage der Faktura; // Verantwortung für kaufmännisch korrekte Warenübergabe an die Frachtführer der Speditionen; // unterjährige Lager-Führung Kunden-Fertigware; Jahres-Inventuren. Das bieten wir - eine der Verantwortung und der Belastung angemessene Dotierung und die Integration in ein kompaktes, motiviertes Management-Team mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen Engagierte und intensive Einarbeitung und Unterstützung durch ein motiviertes Verwaltungs-Team. Wir bieten eine Chance - auch Bewerber/innen mit nicht gerader Karriere-, auch jenseits von 45, die sich mit power der gemeinsamen Ziele annehmen. Interessiert? Ihre Bewerbung Senden Sie bitte an die Geschäftsführung, H.Rudolf Wackher, per eMail [email protected] oder perPost - wir freuen uns auf Sie! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Logistik, Kalkulation, Lagerwirtschaft, Produktionsplanungssysteme (PPS), Etikettieren, Leergutverwaltung, Betriebswirtschaftslehre Erweiterte Kenntnisse: Einkauf, Beschaffung, Export, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office) Zwingend erforderlich: Abrechnung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), E-Mail-Programm Thunderbird (Mozilla)