About this role
Løjtegårdsskolen søger engageret og dygtig dansklærer pr. 1. december 2026. Stillingen er et barselsvikariat på 30 timer. Du bliver dansklærer på 3. årgang. Hvis du også kan undervise i engelsk og billedkunst, vil det være rigtig godt Løjtegårdsskolen har 806 glade og energiske elever fra 0.-9. klasse fordelt på 3-4 spor, 60 lærerkollegaer og 50 pædagoger, som alle er samarbejdsorienterede, dygtige og engagerede. Vi er en folkeskole beliggende i smørhullet mellem natur og by med et væld af muligheder til din undervisningsplanlægning. Skolen har et stærkt kollegialt sammenhold og et højt fagligt niveau. Vi er organiseret i fase-, årgangs- og fagteams. Vi arbejder med fokus på trivsel og variation i undervisningen, og anser et godt forældresamarbejde som en forudsætning for elevernes udvikling. Vi er en grøn skole, som foruden at arbejde med det grønne og bæredygtige også arbejder med demokrati og medborgerskab. Begge dele er drevet gennem vores miljøråd og elevråd. Vi arbejder med den digitale læringsplatform MinUddannelse og vi arbejder hen imod professionelle læringsfællesskaber, som skal skabe større grobund for professionel sparring og refleksion. Vi kan tilbyde dig En skole med højt til loftet og høje ambitioner Et tæt samarbejde med dygtige, ambitiøse og engagerede kolleger, der også har humor En dialogorienteret ledelse, der arbejder efter devisen, at glade medarbejdere skaber bedre resultater En hverdag præget af åbenhed, fleksibilitet og medinddragelse En pædagogisk praksis som bygger på en grundlæggende antagelse om, at alle børn gør det så godt, som de kan Højst 24 lektioner om ugen som nyuddannet. Vi forventer, at du Er fagligt og didaktisk velfunderet med linjefag i dansk Er samarbejdsorienteret og kan arbejde selvstændigt Har ambitioner med din undervisning Har god relationskompetence og er en stærk klasseleder Bidrager positivt til det kollegiale fællesskab Hvis du tænker, at ovenstående er noget for dig, ser vi frem til at modtage din ansøgning. Løn- og ansættelsesvilkår Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med Lærernes Centralorganisation efter forhandling. Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest og indhentes børneattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende. Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her . Er du nysgerrig på at vide mere om arbejdet som lærer i Tårnby Kommune se her . Yderligere oplysninger Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til Skoleleder Nis Vinæs Nielsen eller Viceskoleleder Mikael Hildebrandt på telefon 32507503. Vi forventer at holde samtaler fredag den 23. oktober 2026.