About this role
Publication date : Sep 25, 2026, 3:58PM Venez contribuer au rayonnement d’Orange dans les médias nationaux et internationaux ! "Au sein du Service de presse, vous aurez la responsabilité des relations presse sur les enjeux liés aux ressources humaines et à la responsabilité sociétale et environnementale d’Orange. Vous travaillerez en lien étroit avec les directions métiers, les porte-parole et les équipes de communication du Groupe afin d’assurer une expression externe claire, cohérente et réactive." Tom, manager
Relations presse : - Vous établissez et entretenez des relations de proximité et de confiance avec les médias français et internationaux. Vous rédigez, coordonnez, validez et diffusez les communiqués de presse, dossiers de presse, éléments de langage et réponses aux sollicitations médias. - Vous répondez aux demandes d’information des journalistes et coordonnez les interviews avec les porte-parole concernés. - Vous préparez les postures et éléments de réponse réactifs sur les sujets relevant de votre périmètre. - Vous contribuez à la visibilité des engagements, des actualités et des prises de parole d’Orange dans l’espace médiatique.
Accompagnement des prises de parole - Vous identifiez, conseillez et accompagnez les porte-parole de la Direction des ressources humaines et des directions métiers dans leurs prises de parole presse. - Vous préparez les briefings médias, les messages clés, les questions-réponses et les argumentaires nécessaires. - Vous organisez les prises de parole et les événements de relations presse relevant de votre périmètre. - Vous assurez la coordination interne avec les différentes directions, entités et experts du Groupe.
Périmètre Au sein du Service de presse, et avec le soutien des autres attachés de presse et l’agence de communication, vous piloterez les sujets presse liés notamment à : Ressources humaines Diversité, équité et inclusion ; Attractivité employeur, rémunération et marque employeur ; Recrutement, formation et développement des compétences ; Conditions de travail, santé, sécurité et qualité de vie au travail ; Dialogue social : élections professionnelles, négociations et accords collectifs ; Sujets RH sensibles et enjeux de réputation associés.
Responsabilité sociétale et environnementale Énergie et environnement ; Inclusion numérique ; Engagements sociétaux d’Orange.
Achats Politique achats et sujets associés à la relation fournisseurs, selon les actualités et priorités du Groupe.
Veille et e-réputation back office coordination revue de presse - Vous travaillez avec les équipes digitales et réseaux sociaux pour suivre l’évolution des sujets à risque ou à fort enjeu pour le Groupe. - Vous participez à la diffusion coordonnée des messages d’Orange auprès des médias et de ses différentes parties prenantes. - Vous veillez à la bonne compréhension des positions du Groupe et à la cohérence de son image dans l’espace médiatique.
Nous recherchons un(e)e attaché de presse expérimenté(e) très rapidementopérationnel(le) sur nos sujets avec une forte capacité d'adaptation. Plus en détail, Tom, manager : - Vous disposez d’une expérience significative en relations presse, idéalement dans un grand groupe, une entreprise à forts enjeux sociaux ou un environnement institutionnel. - Vous maîtrisez les codes des médias, les exigences de la communication réactive et la préparation de prises de parole sensibles. - Vous savez proposer des actions de relations presse pertinentes, en réponse à des objectifs de communication clairement définis. - Vous êtes en mesure de comprendre rapidement des enjeux RH, sociaux, environnementaux et économiques complexes. Vous êtes à l’aise pour échanger avec des journalistes et porter les messages du Groupe avec clarté et conviction. - Vous maîtrisez parfaitement le français à l’écrit comme à l’oral et êtes à l’aise en anglais, à l’écrit comme à l’oral. - Une connaissance des enjeux des télécommunications et des grandes entreprises serait appréciée. Votre équipe Vous intégrerez une équipe dynamique et soudée de 3 attachées de presse basée à Paris.Tom, manager Lieu Plutôt espace zen ou terrasse ? Vous travaillez à Bridge, le nouveau siège social d'Orange à Issy-les-Moulineaux. La rémunération brute proposée est comprise entre60 000 et 70 000 euroset comprend une part fixe versée sur 12 mois, complétée par une part variable moyenne estimée à16%du salaire brut annuel. A cela s’ajoutent un plan d’épargne entreprise et retraite, l’intéressement, la participation, une couverture santé et prévoyance, des réductions sur les offres et produits d'Orange ainsi que les activités sociales et culturelles proposées par le comité d’entreprise. La Direction Communication, Marque et Engagement du Groupe Orange est chargée de promouvoir, défendre et développer la notoriété et la réputation de la marque Orange dans toutes les géographies du Groupe. Au sein de cette direction, l’équipe Relations Médias et Influence Digitale est organisée autour de trois pôles : Relations Presse, Comex Advocacy et Influence Digitale. Leposte appartient au pôle Relations Presse Desired start date : Oct 15, 2026, 12:00AM
At Orange, only your skills matter.
Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.