About this role
Jesteśmy częścią Grupy M&G. Od lat budujemy finansowe bezpieczeństwo tych, którzy nam zaufali. Jesteśmy znani z rzetelności, solidności i uczciwego podejścia do klientów. Jako Pru - wcześniej Prudential - pozostajemy wierni naszym wartościom, tworząc nowoczesne produkty odpowiadające na realne potrzeby. Uważnie słuchamy i rozmawiamy o ubezpieczeniach tak, by dopasować je do indywidualnych oczekiwań. Wciąż aktywnie poszukujemy spadkobierców przedwojennych polis i wypłacamy im należne świadczenia, realizując w ten sposób znaczną część dawnych zobowiązań. „Od 1848 roku staramy się robić więcej niż inni, bo wiemy, że dla kogoś może to oznaczać wszystko.
Zakres obowiązków:
• organizacja i koordynacja wszystkich elementów procesu onboardingu
• koordynacja procesów rekrutacyjnych
• organizacja mniejszych wydarzeń CSR i EB
• organizacja i koordynacja szkoleń
• wsparcie organizacji i koordynacji większych wydarzeń z obszaru HR
• praca nad materiałami i bieżącą komunikacją (wstępne przygotowanie, tłumaczenie, koordynacja dystrybucji)
• wsparcie procesów zakupowych i rozliczeń wydarzeń HR
Wymagania:
• minimum rok doświadczenia w obszarze miękkiego HR
• wykształcenie wyższe lub status studenta kierunków związanych z zarządzaniem, psychologią lub pokrewnych
• dobra organizacja pracy oraz umiejętność ustalania priorytetów
• samodzielność, dokładność i proaktywne podejście
• wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i łatwość budowania relacji
• znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel
• znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym
Mamy dla Ciebie:
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na zastępstwo
• pracę hybrydową, biuro centrali znajduje się tuż przy stacji Metro Wilanowska,
• przyjazną atmosferę i wsparcie merytoryczne
• bogatą ofertę szkoleń,
• prywatną opiekę medyczną,
• kartę lunchową
• kartę Multisport i platformę kafeteryjną
• 2 dni wolontariatu w roku,
• możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.
W Pru tworzymy zgrany zespół, w którym naprawdę dobrze się pracuje. Mówimy do siebie po imieniu, wspieramy się na co dzień i traktujemy po partnersku. Dajemy stabilność i poczucie bezpieczeństwa, a nasi menedżerowie są zawsze blisko ludzi - nie za zamkniętymi drzwiami. U nas masz możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku, współpracując z zespołami z Wielkiej Brytanii i Irlandii. Chcemy, aby każdy czuł się u nas swobodnie i miał przestrzeń do bycia sobą.