About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 東京都中央区 職種: 職種解説 ＜未経験可＞自動運転に関するサーバエンジニア／１ヶ月研修 仕事内容: ◎面接時に交通費として３，０００円支給あり ◎入社祝い金３万円（５ヶ月後）支給あり 【将来自動運転に関するサーバーエンジニアとして設計・構築や 運用・保守要員を募集】ＩＴ業界未経験の方を５年ほどかけて サーバーエンジニアに育てます。 【研修】ＩＴ未経験者には１ヶ月のサーバー、クラウド知識や資格 取得に向けた研修を実施 【キャリアプラン例】１年目～２年目：インフラエンジニアとして ネットワーク、サーバスキル向上、３年目～５年目： 構築スキル向上、６年目～：設計スキル向上 ※市場や技術の変化によって、大きく変わる可能性もあります。 （変更範囲：会社の定める業務） 求人番号: 13010-03148962 受付年月日: 2026年9月24日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 飯田橋公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 情報処理・提供サービス業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 東京都中央区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 不可 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 主に １都３県 ※転居を伴う転勤なし 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜34歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 経験不問・新規学卒者と同等の処遇 試用期間: あり 期間 ６ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 210,880円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 210,880円〜300,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: ＊皆勤賞手当 ０～１００００円／月 ＊健康促進手当０～５０００円／月 ＊賃金は翌月末日支払 月平均労働日数: 20.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末） 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり8,500円〜60,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 0円〜1,000,000円（前年度実績） 就業時間: 就業時間１ 9時00分〜18時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務集中、システムトラブル等緊急時、１日１５時間まで、６回を 限度として１ヶ月７５時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間: 60分 年間休日数: 125日 休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 年末年始、ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 57人 就業場所 8人 うち女性 2人 うちパート 0人 労働組合: なし 事業内容: 大手企業や官公庁、通信キャリア様へのクラウドシステムの運用保 守、構築導入、セキュリティ領域における技術支援を行っています 。設立４年目ですが、５０名を超え急成長中 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 なし 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回），その他 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 職歴ある方は職務経歴書 応募書類の送付方法 Ｅメール，その他，求職者マイページ その他の送付方法 特記事項参照 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 選考に関する特記事項: ※全員面接、「求人に関する特記事項」参照。 ※面接時に適性検査 求人に関する特記事項: 技術研修では、元エンジニアの技術講師が実際の業務で使われる 環境を想定して、実際に機器にも触れたりしながら詳しく レクチャーしていきます。研修には様々な方が参加するので、 周りと協力しながら、学んでいくことができます。 ◎当社従業員の内、半数程度はＩＴ未経験で入社しておりますが、 社内研修等により第一線で活躍する人材に育っております。 ・スキルに応じて将来的に就業場所が客先プロジェクトとなる 可能性があります。 ・技術研修制度があるので、未経験の方も活躍できます ・遠方にお住まいの方はＷＥＢ選考も可能です。ご相談下さい。 ＊応募書類は面接前日までにメール送付か面接当日にご持参下さい ＊応募の場合でメールアドレスをお持ちの方は履歴書に記載下さい ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要です ＊面接日については、電話またはメールでお問い合わせ下さい。 テレワークを実施中のため、電話はつながらない時があります。 ＃訓練修了生歓迎求人 事業所からのメッセージ: 【高い技術力と高い人間力が我々の強みです】 ２０２３年７月に設立した株式会社プロトキャットですが、創業メ ンバーのハイスキルなエンジニアを基盤とし、クラウドとセキュリ ティ、未経験の社員教育の３つの事業領域に注力しているのが特徴 です。 ■クラウド事業では、ＡＷＳやＡＺＵＲＥなどのクラウド環境の設 計・構築・運用保守、オンプレミスからのクラウド移行支援、イン フラの構築・保守などを提供し、省庁や通信事業者、ＳａａＳ提供 企業など幅広い顧客にサービスを提供しています。 ■セキュリティ事業では、ＷＥＢ脆弱性診断やウイルス感染対策の 設計・構築などを行い、自動車メーカーや通販・金融系企業などの セキュリティ強化を支援しています。 ■クラウド事業、セキュリティ事業を拡大していく中で、最も重要 と考えるのが【教育】です。ＩＴ未経験者を１から育成し、活躍で きる教育環境を確立しています。在籍エンジニアの約半数が未経験 で入社し、社内研修を経て、２年目３年目でインフラの設計構築フ ェーズで活躍できる人材教育の仕組みを強みとしています。 プロトキャットでは全てにおいて、社員の成長を第一と考え、会社 を運営しています。また、技術力だけでなく、人と人とのつながり を大切にしたいからこそ、人間力の向上にも注力しています。 職務給制度: なし 復職制度: なし 福利厚生の内容: 資格取得支援 資格取得報奨金 社内勉強会 入社時研修 書籍購入 皆勤賞手当 ０～１００００円／月 健康促進手当 ０～５０００円／月 資格取得報奨金 ０～３００００円 入社祝い金 ３万円（５ヶ月後）支給あり 研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 ・ＩＴ基礎学習（５日程度） ・サーバ基礎学習（５日程度） ・クラウド基盤学習（５日程度） ・システム総合演習（５日程度）