About this role
Podinspektor ds. obsługi organizacyjnej w Wydziale Organizacyjnym dla Dzielnicy Wola (DZ-XVII/9549/2026/WOD/MKK) K/M. Pracodawca: URZĄD MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY. Miejsce pracy: Warszawa, mazowieckie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: Główne odpowiedzialności: - prowadzenie rejestrów i ewidencji, - prowadzenie spraw związanych z udostępnianiem informacji publicznej, - obsługa kancelaryjna, biurowa i organizacyjna, - koordynacja i przygotowywanie zestawień, analiz, podsumowań, raportów i sprawozdań, - zarządzanie dokumentacją. Charakterystyka pracy: - koordynacja udzielania informacji publicznej, - obsługa organizacyjna posiedzeń Zarządu, - Prowadzenie rejestru kontroli zewnętrznych i wewnętrznych, - współpraca zewnętrzna i wewnętrzna z odpowiednimi komórkami i jednostkami organizacyjnymi wynikającymi ze specyfiki pracy Wydziału Organizacyjnego, - obsługa organizacyjno-biurowa stanowiska pracy i referatu organizacyjnego, - musisz znać zagadnienia potrzebne do realizacji zadań oraz akty prawne: - ustawa Kodeks postępowania administracyjnego, - ustawa o ustroju m.st. Warszawy, - ustawa o dostępie do informacji publicznej, - przepisy prawa z zakresu danych osobowych, - regulamin organizacyjny Urzędu m.st. Warszawy i Urzędu Dzielnicy Wola, - ustawa o ochronie ludności i obronie cywilnej.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) wykształcenie - średnie ogólnokształcące zawód - Pracownik biurowy umiejetności - Obsługa komputera #E Miejsce /adres/ wykonywania pracy Aleja Solidarności 90, 01-003 Warszawa, Praca w godzinach: 8-16. Niezbędne wymagania: - obywatelstwo polskie lub innego państwa, które dopuszcza ustawa, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - umiejętność obsługi komputera, w tym podstawowych programów do edycji dokumentów, - wykształcenie wyższe I lub II stopnia i minimum roczny staż pracy albo wykształcenie średnie i minimum 4-letni staż pracy, - powyżej półroczne doświadczenie zawodowe w jednym z wymienionych obszarów: obsługa prawna, administracja publiczna, - kompetencje: identyfikacja z urzędem, dążenie do rezultatów, sumienność, samodzielność, współpraca. Dodatkowe wymagania: - powyżej 2-letnie doświadczenie zawodowe w jednym z wymienionych obszarów: obsługa prawna, administracja publiczna Wymagane dokumenty i oświadczenia: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, - kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu, - oświadczenie o: - posiadanym obywatelstwie, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, - nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - posiadaniu nieposzlakowanej opinii, - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji. Odznaczenie w elektronicznym formularzu oświadczeń jest równoznaczne z ich złożeniem. Aplikacja do: 28 września 2026 r. Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu (system e-Rekrutacje): Warszawa | e-rekrutacje (um.warszawa.pl). Wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący interesującej oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Plac Bankowy 2, 00-950 Warszawa: piętro 14, Punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy. Aplikowanie możliwe wyłącznie przez System elektronicznej rekrutacji Urzędu m. st. Warszawy e-Rekrutacja: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/ Opis dokumentów, które potwierdzają poszczególne wymagania znajdzuje się na stronie: Warszawa | e-rekrutacje (um.warszawa.pl).. Wynagrodzenie: od 7 500 PLN Premie/dodatki zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu miasta stołecznego Warszawy.
Pracodawca oferuje: - umowę o pracę, - dodatek stażowy, - trzynaste wynagrodzenie, - nagrody jubileuszowe, - rozwój zawodowy, - dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, - zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe, - szeroką ofertę świadczeń socjalnych dla pracownika i jego rodziny, - świadczenie z tytułu szczególnych potrzeb wynikających z orzeczenia o niepełnosprawności.