About this role
Ce qui rythme vos journées : Le client est votre priorité ! Chaque jour, vous l'accueillez, l'écoutez, le conseillez et encaissez ses achats. Vous mettez tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. À chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. Grâce à vous, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : vous réceptionnez la marchandise, assurez une mise en rayon qualitative, garantissez la disponibilité des produits et mettez en place les opérations commerciales. Avec l'équipe, vous participez activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Vos atouts essentiels pour le poste : Vous avez le sens du service client et du commerce. Vous prenez plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne vous font pas peur). Vous appréciez les animaux (même si vous n'en possédez pas). Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien-être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. Idéalement, vous avez suivi une formation commerciale ou vous avez acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Ce que nous vous proposons : Contrat : CDI 35h - possibilité d'ouverture le dimanche Statut : employé Rémunération : 1 913 € brut mensuel minimum Ouverture magasin : 2 décembre 2026 Prise de poste : 26 octobre 2026 Vous bénéficierez d'autres avantages significatifs : Prime de participation aux bénéfices, gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo, prise en charge de la mutuelle, prise en charge de 75 % des frais d'abonnement aux transports publics, accès aux avantages du CSE. Et nous vous offrons la possibilité de venir au travail avec votre chien. Convention collective IDCC 1978 La rémunération à l'embauche est déterminée sur la base de critères objectifs et non discriminants tels que l'expérience, les compétences et les exigences du poste.