About this role
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAssurer la structuration, le pilotage et la consolidation des projets industriels en support des Responsables Projets, afin de garantir la tenue des objectifs Qualité, Coût, Délais et Risques (QCDRS). Missions principales 1. Structuration et gouvernance projet Mettre en place et maintenir les standards de gestion de projet (planning, jalons, livrables) Garantir l'application des processus projet (revues MER, DVI, jalons internes) Structurer les référentiels (WBS, RACI, matrices de risques) 2. Pilotage planning & avancement Consolider les plannings projets (développement, industrialisation, production) Suivre l'avancement et identifier les dérives Proposer des plans de rattrapage en coordination avec les Responsables Projets 3. Gestion des risques & opportunités Animer la démarche de gestion des risques projet Assurer la mise à jour des registres de risques Suivre les plans d'actions associés 4. Suivi de la performance (coûts & indicateurs) Consolider les indicateurs projets (QCDRS) Suivre les budgets projets en lien avec les Responsables Projets Mettre en place et maintenir les tableaux de bord 5. Reporting & communication Préparer les supports de comités projet / direction Assurer un reporting fiable, structuré et synthétique Alerter en cas de dérive majeure 6. Support aux équipes projets Accompagner les Responsables Projets dans l'utilisation des outils et méthodes Faciliter la coordination entre les différents métiers (industriel, qualité, supply chain...) Contribuer à la montée en maturité en gestion de projet 7. Amélioration continue Capitaliser les retours d'expérience (RETEX) Proposer des améliorations des processus et outils PMO Participer à la standardisation des pratiques