About this role
Veel gestelde vragen Wanneer start het traineeship en hoevaak zijn er instroommomenten? Het traineeprogramma start voor jou nadat we een passende werkplek met je gevonden hebben. De instroommomenten zijn in april en in oktober. Op je werkplek, waar je maandag tot en met donderdag werkt, kun je het hele jaar door starten. Je kunt dus ook het hele jaar door bij ons solliciteren. Hoelang duurt het traineeship? Het traineeship duurt twee jaar. Het traineeprogramma start in april of oktober en duurt vanaf dat moment twee jaar. Werk ik bij één organisatie of meerdere organisaties? Tijdens het traineeship werk je bij één organisatie. Dit is jouw vaste werkplek gedurende de looptijd van het traineeship (2 jaar). Daarnaast maak je via het programma breed kennis met het water- en bodemwerkveld. Zo leer je de sector grondig kennen. Wat is de voertaal van het programma? De voertaal van het Nationaal Water- en Bodemtraineeship is Nederlands. Alle trainingen, bijeenkomsten en communicatie vinden plaats in het Nederlands. Voor het traineeship hanteren wij een toelatingseis voor de beheersing van de Nederlandse taal. Je dient aantoonbaar Nederlands te kunnen spreken én te schrijven op C1- of C2-niveau. Wat voor een soort werkzaamheden doen trainees in praktijk? Wat verdien ik als trainee, en hoe werkt mijn contract? Als trainee ontvang je een goed starterssalaris, meestal tussen de €2.950 en €3.800 bruto per maand (op basis van 40 uur). Je kunt op twee manieren in dienst zijn: (1) bij het Nationaal Water- en Bodemtraineeship (met detachering naar je werkplek), of (2) direct bij de organisatie waar je werkt. Welke route het wordt is afhankelijk van de organisatie waar jij je opdracht gaat doen. Je arbeidsvoorwaarden sluiten aan bij de cao of richtlijnen van de organisatie, ook als je daar gedetacheerd bent. In alle gevallen investeert de organisatie in jouw ontwikkeling door het traineeprogramma te financieren. Heb ik al een baan...