About this role
We zoeken relatiemanagers voor vier domeinen: Onderwijs, Gezondheid, Zorg & Welzijn, ICT & Digital Forensics en Management en Bedrijf. Elk domein heeft een eigen werkveld, dynamiek en accent. Wat ga je doen als Relatiemanager LLO Werk verandert snel door nieuwe kennis, technologie en maatschappelijke opgaven. Leven Lang Ontwikkelen (LLO) helpt professionals om zich tijdens hun loopbaan te blijven bijscholen en omscholen. Hogeschool Leiden wil daarin dé ontwikkelpartner zijn voor werkenden en werkgevers: met opleidingen en trainingen voor professionals die direct toepasbaar zijn in de praktijk van vandaag én voorbereiden op wat morgen vraagt. Relatiemanagement is bij Hogeschool Leiden een gezamenlijke werkwijze. Docenten, programmaleiders en marketeers leveren allemaal een bijdrage. Als Relatiemanager houd je overzicht, verbind je de juiste mensen en zorg je dat vragen, kansen en opvolging goed worden georganiseerd. Je brengt bestaande relaties, contactmomenten, leads en kansen in kaart. Je helpt structuur aan te brengen in relatiebeheer, CRM-gebruik, accountplannen en opvolging. Vanuit die basis treed je ook samen met collega’s naar buiten: je bereidt gesprekken voor, voert gezamenlijk gesprekken met werkgevers en partners en helpt ontwikkelvragen te vertalen naar concrete vervolgstappen. Zo verbind je werkveld en Hogeschool Leiden. Je helpt collega’s om ontwikkelvragen scherp te krijgen en te vertalen naar passend professionaliseringsaanbod, maatwerk of signalen voor nieuw aanbod. Waar relevant, verbind je vragen uit het werkveld ook met inzichten uit praktijkgericht onderzoek en de expertise van onze kenniscentra. Zo versterken onderwijs, onderzoek en praktijk elkaar. Concreet betekent dit dat je: Bestaande relaties, netwerken, leads en groeikansen in kaart brengt, in nauwe samenwerking met collega's; Helpt bepalen welke vragen kansrijk, passend en haalbaar zijn; Structuur aanbrengt in relatiebeheer, CRM-gebruik, accountplannen, contactmomenten en vervolgacties; Samen met collega's gesprekken voorbereidt en voert met organisaties in het werkveld; Relatiebeheer versterkt, werkveldvragen in beeld brengt en opvolging richting werkgevers organiseert; Collega’s binnen de hogeschool verbindt, zodat relatiemanagement een gezamenlijke en professionele werkwijze wordt. Vier domeinen, vier accenten Als relatiemanager kun je aan de slag binnen één of twee van onze vier domeinen: 20 uur per week voor één domein of 36 uur per week voor twee domeinen. Centrum Onderwijs & Innovatie Leiden Binnen dit domein ligt de focus op scholen, schoolbesturen en andere onderwijspartners. Je helpt bij het versterken van duurzame partnerships in de onderwijssector en ondersteunt collega’s bij het professioneel vormgeven van relatiemanagement rond professionalisering van onderwijsprofessionals. Nascholingscentrum Gezondheid, Zorg & Welzijn In dit domein is al een stevig relatienetwerk en draait het om verduurzaming van relaties met werkgevers en partners in gezondheid, zorg, welzijn, GGZ en het sociaal domein. Je brengt bestaande relaties en werkwijzen in kaart en komt met een voorstel voor hoe relatiemanagement binnen het domein structureel kan worden georganiseerd. Van daaruit help je ontwikkelvragen uit het werkveld gericht op te halen en samen met collega’s goed op te volgen. Ook onderzoek je welke uitbreidingen van het portfolio en welke niches van HL mogelijk kunnen zijn in vergelijking tot het regionale en landelijke aanbod in dit domein. ICT & Digital Forensics Binnen dit domein geef je Hogeschool Leiden een herkenbaar gezicht richting werkgevers en partners rond digital forensics en data. Je bouwt aan duurzame relaties met onder meer politie, defensie, NFI, verzekeraars en life-sciences organisaties en brengt actuele ontwikkelvragen in kaart rond thema’s als cybercrime, deepfakes, opsporing, fraude en data. Je verbindt werkveld, onderwijs en praktijkgericht onderzoek en helpt kansen te vertalen naar passend en toekomstbestendig