About this role
1 Juristische_r Mitarbeiter_in am Bundesverwaltungsgericht (Vollzeit, unbefristet) die:der die Richter:innen des Bundesverwaltungsgerichts bei der Überprüfung von behördlichen Entscheidungen in Rechtsbereichen wie insbesondere Asyl- und Fremdenrecht juristisch unterstützt. Das Bundesverwaltungsgericht bietet Ihnen º flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), º die Möglichkeit auf Home-Office-Tage mit entsprechender technischer Ausstattung (Dienstlaptop), º eine leistungsgerechte Entlohnung (bei tatsächlicher Gleichstellung von Frauen und Männern) mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen, º Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (durch Teilzeitarbeit zur Betreuung eines Kindes bis zum 8. Lebensjahr sowie Inanspruchnahme eines "Papamonats"), º einen krisensicheren Arbeitsplatz, º Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, º einen "Essenszuschuss" in Höhe von bis zu € 210,--/halbjährlich sowie º Ausbildungsmaßnahmen und attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Das unten angegebene Mindestmonatsgehalt (Einstiegsstufe) kann sich auf Basis von Vordienstzeiten (bestimmte Berufserfahrungen), deren Berücksichtigung gesetzlich geregelt ist, erhöhen. Bei dem Vorliegen von Vordienstzeiten und/oder einer Dienstzeit von insgesamt vier Jahren erhalten Sie das unten angegebene höhere Gehalt der Regelstufe. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Teams am größten Gericht Österreichs! [JuMA] Wertigkeit/Einstufung: A1/2 bzw v1/2 Dienststelle: Bundesverwaltungsgericht Dienstort: 4020 Linz, Derfflingerstraße 1 Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit Beginn der Tätigkeit: ehestmöglich Ende der Bewerbungsfrist: 28.09.2026 Monatsentgelt/bezug: A1/2 € 3.797,10, v1/2 (E) € 3.838,60, v1/2 (R) € 4.940,50 brutto Referenzcode: BVwG-26-1987 Aufgaben und Tätigkeiten º juristische Unterstützung der Richter:innen in der Verfahrensführung º Konzipierung von Entscheidungsentwürfen º Durchführung konkreter Ermittlungsschritte Erfordernisse º österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt º abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften º volle Handlungsfähigkeit º Unbescholtenheit Weiters werden folgende Kenntnisse bzw. Fähigkeiten vorausgesetzt: º hohes Maß an Ausdrucksvermögen (in Wort und insbesondere Schrift) º Sorgfalt und Genauigkeit º Teamfähigkeit º Belastbarkeit º Organisationsfähigkeit º Englischkenntnisse (Basiswissen) º EDV-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office) Die Erfüllung der Erfordernisse und Kenntnisse sowie allfällige praktische Erfahrungen sind durch geeignete Unterlagen nachzuweisen. Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges Bewerbung bis spätestens 28.09.2026 über das Online Bewerberportal der Jobbörse des Bundes https://www.jobboerse.gv.at Bewerbungslink: https://bund.jobboerse.gv.at/sap/bc/jobs/#/details/0050568463D31FD1ABFD995BB82E8000 Für die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung gemäß Sicherheitspolizeigesetz ist eine Sicherheitserklärung der Stufe "vertraulich" ausgefüllt und unterfertigt (plus Identitätsdokument in Kopie, siehe Punkt E der Sicherheitserklärung) den Bewerbungsunterlagen anzuschließen. Diese Sicherheitserklärung ist unter https://www.bmi.gv.at (Downloadbereich > Sonstige Informationen > Sicherheitserklärung > Sicherheitserklärungen der Stufe "vertraulich" nach dem Muster der Anlage A) bzw. https://www.bmi.gv.at/Downloads/Sicherheitserklaerung.aspx abrufbar. Bewerbungsgesuche können nur dann berücksichtigt werden, wenn sie ONLINE erfolgen, sämtliche Bewerbungsunterlagen (insbesondere Lebenslauf, Sponsionsbescheid, Sicherheitserklärung samt Identitätsdokument) enthalten und spätestens am letzten Tag der Bewerbungsfrist eingelangt sind. Bewerbungen per Post, E-Mail etc. werden nicht berücksichtigt. Für Auskünfte stehen Ihnen die Mitarbeiter:innen des Referats Personal im Bundesverwaltungsgericht unter der Telefonnummer 01/60149 - 154340 gerne zur Verfügung. Bei technischen Problemen wenden Sie...