About this role
Als HR Business Partner binnen Van Mossel sta je echt in de business & ben je in staat te capteren wat er leeft en hiervoor de juiste HR-ondersteuning te bieden. Verder worden volgende taken ook van jou verwacht: Je wordt verantwoordelijk van A-Z voor alle HR-gerelateerde zaken binnen de aan jou toegewezen (auto)merkencluster(s) Je adviseert het management op vlak van alle verschillende HR-domeinen Door je nauwe contacten binnen je clusters, ben je alert voor signalen uit de clusters om het personeelsbeleid mee vorm te geven Uitvoering, verdere ontwikkeling en optimalisatie van het personeelsbeleid in samenwerking met je collega’s Aanspreekpunt voor de medewerkers inzake HR -gerelateerde vragen Je rapporteert aan de HR Director en werkt er nauw mee samen De HR Business Partner waar wij naar op zoek zijn, kan zich terug vinden in onderstaand profiel: Je hebt minimaal een bachelordiploma , een masterdiploma is een pluspunt. Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een soortgelijke generalistische HR-functie. Communicatief en assertief zijn jouw twee sterkste troeven. Je bent flexibel, betrouwbaar en kan discreet omgaan met gevoelige informatie. Je werkt nauwkeurig en efficiënt . Je beheerst perfect het Nederlands , Frans is een plus. Je werkt zelfstandig , maar bent ook een echte teamspeler . Je werkt 4 dagen per week in West-Vlaanderen en komt 1 dag per week naar ons hoofdkantoor in Antwerpen.