About this role
Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die Fürst Donnersmarck-Stiftung engagiert sich seit über 110 Jahren für Menschen mit Behinderung und versteht sich als Partnerin auf dem Weg zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 650 Mitarbeiter:innen verwirklichen wir berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck. Unser Ambulant Betreutes Wohnen bietet verschiedene Betreuungs- und Wohnangebote für Menschen mit erworbener Behinderung (z. B. nach Schädel-Hirnverletzungen oder Schlaganfall) in zahlreichen Berliner Bezirken. Zur Verstärkung unseres pädagogischen Teams suchen wir ab sofort in den Bezirken Charlottenburg-Wilmersdorf, Friedrichshain-Kreuzberg, Mitte, Neukölln, Pankow, Spandau, Steglitz-Zehlendorf und Tempelhof-Schöneberg Mitarbeiter in der Eingliederungshilfe (Alle Geschlechter willkommen) – Ambulant Betreutes Wohnen in Teilzeit (20,0–30,0 Wochenstunden). Ihr Aufgabenbereich Sie unterstützen unsere Fachkräfte bei der Begleitung von Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen im Alltag und fördern deren größtmögliche Selbstständigkeit: • Begleitung unserer Klient:innen bei Freizeitaktivitäten, notwendigen Arztbesuchen bzw. medizinischen Untersuchungen sowie bei bürokratischen Herausforderungen • Mitwirkung unter Anleitung einer Fachkraft bei der Sicherstellung und Durchführung notwendiger pflegerischer, medizinischer und therapeutischer Maßnahmen und Unterstützung der Klient:innen bei der Grundversorgung • Förderung, Pflege und Aufrechterhaltung sozialer Kontakte zu Angehörigen, Partner:innen und rechtlichen Betreuer:innen • Austausch mit Ihren multiprofessionellen Teamkolleg:innen zu alltäglichen Belangen, Fragen und zur Reflexion von Prozessen • Unterstützung bei der Erstellung von Informationsberichten sowie bei der Dokumentation von Assistenzleistungen Ihr Profil • Erste Erfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe (heilpädagogische, erzieherische, sozialpflegerische oder sozialpädagogische Tätigkeit) oder vergleichbare Kenntnisse • Hohes Maß an Sozialkompetenz, Flexibilität und Empathie • Engagement und Freude an der Arbeit im Team Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO – EG4, fallabhängig zwischen ca. 42.300 € und 44.300 € brutto (bei Vollbeschäftigung, inklusive Jahressonderzahlung) • 31 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse • Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren • Zuschläge z. B. für Mehrarbeit an Sonn- und Feiertagen • Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass • Gelebtes Gewaltschutzkonzept und aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander und Arbeitsumfeld • Vergünstigtes BVG-Firmenticket • Corporate-Benefits-Angebote • Vergünstigtes Telekom-Angebot • Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance • Stiftungs- und Teamevents, wie Willkommenstouren sowie Betriebsausflüge • Strukturierte Einarbeitung, Supervision sowie Fort- und Weiterbildungen • Möglichkeit zur Hospitation • Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft (möglich) Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeiter:innen, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich. Ihr Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular, per E-Mail ( [email protected] ) oder per Post. Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Lena Marks (Recruiting und Personalmarketing) unter 030/769 700-47. Fürst Donnersmarck-Stiftung zu Berlin Ambulant Betreutes Wohnen Frau Lena Marks Babelsberger Str. 41 10715 Berlin