About this role
Ingenieur*in in der Fachrichtung Architektur Stadt Neumünster - Fachdienst Gebäudemanagement Was Sie bei uns bewirken Die Arbeitsgruppe Hochbau/ Planen und Bauen gehört der Abteilung Hochbau im Fachdienst Gebäudemanagement an und ist für die Planung und Umsetzung von Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekten der Stadt Neumünster zuständig. Sie möchten Bauprojekte von der ersten Planung über Ausschreibung und Bauüberwachung bis zur Abnahme verantwortungsvoll begleiten? Sie bringen architektonisches Fachwissen, ein gutes Gespür für Kosten, Termine und Qualität sowie Freude an der Abstimmung mit Behörden, Fachstellen und Nutzenden mit? Sie arbeiten eigenständig, verantwortungsbewusst und zugleich gerne im Team, um Neu-, Um- und Sanierungsmaßnahmen erfolgreich umzusetzen? Dann bringen Sie Ihre Fachkompetenz, Ihr Planungsgeschick und Ihre Verantwortung in vielseitige kommunale Hochbauprojekte ein. Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA. Auf einen Blick: - **Bereich:**Bauen und Umwelt - **Entgeltgruppe:**EG 11 TVöD/VKA - Arbeitszeit: 39 Wochenstunden unbefristet - **VollzeitStart:**zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Benefits: - Zeitliche und räumliche Flexibilität - Umfassende Weiterbildung - Bis zu 52 freie Tage im Jahr mit unserem innovativen 9/10tel Arbeitszeitmodell - Interesse? Bewerben Sie sich jetzt über das Online-Formular! Jetzt bewerben ( https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/3e4fe61a49e417c375b6392faf82604976183d090/apply ) Ihre Aufgaben - Planung von Neu- und Umbaumaßnahmen sowie von umfangreichen Sanierungsmaßnahmen gemäß aller Leistungsphasen der HOAI - Bauherrenleistungen bei Bauvorhaben, die von externen Architekt*innen oder Bauträger*innen ausgeführt werden sowie Projektsteuerung - Durchführung von Beteiligungen, Koordinierungen und Übergaben an die die Gebäude nutzenden Fachdiensts - Vorbereitung und Erstellung von Zuschussanträgen bei geförderten Hochbaumaßnahmen Das bringen Sie mit - Sie verfügen über einen Fachhochschul- oder Hochschulabschluss auf mindestens Bachelorniveau in der Fachrichtung Architektur bzw. über einen Abschluss als Diplom-Ingenieur*in/Master in der Fachrichtung Architektur - Idealerweise haben Sie Kenntnisse über die Honorarordnung der Architekten und Ingenieure (HOAI) sowie über die anerkannten Regeln der Technik, der geltenden Normen und VDI-Richtlinien - Sie besitzen Grundkenntnisse in der VOL/UVgO sowie in den Teilen A, B und C der VOB - Sie weisen Fach- und Rechtskenntnisse im öffentlichen Baurecht auf - Kenntnisse der Arbeitsschutz- und Brandschutzvorschriften, inkl. des Arbeitsschutzes auf Baustellen und der Gefahrstoffverordnung sind wünschenswert - Sie zeichnet ein sicherer Umgang mit MS-Office aus (Outlook, Word, Excel und Powerpoint) - Sie verfügen über Anwenderkenntnisse mit CAD-Zeichnen (AutoCAD-Architecture) sowie mit dem Ausschreibungsprogramm ORCA - Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung - Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B - Sie zeichnet eine eigenständige- und verantwortliche Arbeitsweise aus und Sie arbeiten gerne im Team Auszeichnung Top Nationaler Arbeitgeber 2026 für den Bereich öffentliche Verwaltung bei Focus Business ( https://www.focus.de/business/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland ) . Herausragende Benefits - Bis zu 52 freie Tage im Jahr Auf Wunsch wird mit unserem innovativen 9/10tel Arbeitszeitmodell Vereinbarkeit noch einfacher - Zeitliche und räumliche Flexibilität Für die meisten Tätigkeiten bieten wir flexible Arbeitszeiten und Home-Officemodelle - Umfassende Weiterbildung Von Fachfortbildungen über unser internes Fortbildungsprogramm und unseren digitalen "Lernflecken" - Perspektive Regelmäßige Ausschreibungen für Aufstiegsfortbildungen und eine aktive Nachfolgeplanung schaffen Entwicklungschancen - Sinnvolle Arbeit. Verlässliche Bedingungen. Wir arbeiten für Neumünster – mit sicheren Beschäftigungsbedingungen nach TVöD und Beamtenrecht. - Anerkennung von Erfahrungsstufen Wir rechnen Berufserfahrung aus gleichwertigen Bereichen bei der Eingruppierung an! - Fitness und Gesundheit Firmenfitnessprogramm, Sportangebote, sowie vielfältige Beratungsangebote - Externe Mitarbeitendenberatung Professionelle Unterstützung durch TELUS Health bei persönlichen, gesundheitlichen oder familiären Fragen (kostenfrei und anonym) - Nachhaltige Mobilität Zuschuss zum Job- oder Deutschland-Ticket Über uns „Mach Neumünster lebenswert.“ Stadtentwicklung, Bauvorhaben, Klima- und Umweltschutz gehen in Neumünster Hand in Hand: Hier wird entschieden, wie Neumünster wächst und lebenswert bleibt. Es geht um Räume für Wohnen, Arbeiten und Infrastruktur genauso wie um den Schutz von Natur, Boden, Wasser und Kulturgut und um die Anpassung an den Klimawandel. Die Antworten geben die Menschen, die planen, prüfen, abwägen und handeln – langfristig, wenn es um die Entwicklung der Stadt geht, und sofort, wenn Bauvorhaben, Eingriffe in die Umwelt oder akute Gefahren es erfordern. Wer hier arbeitet, macht Neumünster moderner, nachhaltiger und für heutige und zukünftige Generationen lebenswerter. Das ist kein Projekt mit Enddatum. Das ist Verantwortung auf lange Sicht. Folge uns: #Neuwirken Auf LinkedIn ( https://www.linkedin.com/company/stadt-neum%C3%BCnster ) und Instagram ( https://www.instagram.com/stadt_neumuenster /) für echte Stories aus dem Team Video-Einblick https://vimeo.com/1049974488?fl=pl&fe=sh So bewerben Sie sich Ihre Bewerbung Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bitte über unser Online-Bewerbungsformular einreichen. Bewerbungsfrist 30.09.2026 Wichtig Keine schriftlichen Bewerbungen - diese können nicht zurückgeschickt werden. Datenschutz Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie in unserem Online-Bewerbungsportal. Jetzt bewerben ( https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/3e4fe61a49e417c375b6392faf82604976183d090/apply ) Ihr direkter Draht zu uns Bewerbungsstatus Fragen an das Recruiting? Tel. 04321 942 - 2283 (Mo-Fr, 8:30-13:00 Uhr) Fachliche Fragen? Frau Jahn, Abteilungsleiterin Tel. 04321 942 2634 Neumünster ist vielfältig – unsere Verwaltung auch Offenheit leben Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Gleichstellung fördern Frauen sind in diesem Bereich unterrepräsentiert. Deshalb begrüßen wir ihre Bewerbungen besonders. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gilt der Vorrang im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten. Teilzeit möglich Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Sprechen Sie uns gern an - wir prüfen gemeinsam passende Modelle, flexible und mobile Arbeitsformen. Inklusion leben Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt.