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Werkleitung (m/w/d) | Verbandsgemeinde Kandel | 145 Die Verbandsgemeinde Kandel hat für ihren Eigenbetrieb der Verbandsgemeindewerke mit den Betriebszweigen Abwasserbeseitigung, Wasserversorgung und Waldschwimmbad folgende Stelle zum 01.02.2027 zu besetzen: Werkleitung (m/w/d) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (Beschäftigte 39, Beamte 40 Wochenstunden). Die Eingruppierung erfolgt in Besoldungsgruppe A13 bzw. gemäß den Bestimmungen des TV-V nach Entgeltgruppe 13, sofern die tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind. Ihre Aufgaben • Leitung des Eigenbetriebes einschließlich Führungsverantwortung für 45 Mitarbeitende, • Vertretung des Eigenbetriebes im Rechtsverkehr, • Sicherung von Planung, Bau, Betrieb und Instandhaltung aller wasserwirtschaftlichen und abwassertechnischen Anlagen unter Einhaltung wirtschaftlicher Grundsätze, der gültigen gesetzlichen Bestimmungen, der Satzungen und Verordnungen sowie der einschlägigen Sicherheits- und Umweltvorschriften, • Laufende Betriebsführung, • Verantwortlich für die Erstellung des Wirtschaftsplanes, des Zwischenberichts, des Jahresabschlusses (Herstellung der Prüffähigkeit für die bestellten Wirtschaftsprüfer) sowie des Lageberichtes zum Jahresabschluss, • Zusammenarbeit mit den politischen Gremien, insbesondere Vorbereitung der Beschlüsse des Werkausschusses einschließlich Fertigung von Beschlussvorlagen, • Teilnahme an den Sitzungen des Werkausschusses mit beratender Stimme. Ihr Profil • Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH)/Dipl.-Verwaltungsbetriebswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts der Studiengänge Verwaltung/Verwaltungsbetriebswirtschaft/Public Management oder einem vergleichbaren Abschluss; oder • ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, bzw. einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt, Bauingenieurwesen oder in vergleichbaren Studiengängen, welche zur Wahrnehmung der übertragenen Aufgaben befähigen, • nachgewiesene mehrjährige Führungserfahrung in einer leitenden oder vergleichbaren Position, • Empathie im Umgang mit den Beschäftigten und Fähigkeiten zur zielorientierten Mitarbeiterführung, • anwendungsbereite Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Regelungen (Eigenbetriebsverordnung, Satzungsrecht, Vergaberecht, etc.), • betriebswirtschaftliche Kenntnisse zur Führung eines Eigenbetriebes, • die Befähigung komplexe Sachverhalte im gesamten Themenbereich zu erfassen und Zusammenhänge zu erkennen, • Entscheidungskompetenz, • wirtschaftliches Denken und Handel sowie zielorientiertes Arbeiten, • ein hohes Maß an Eigenständigkeit sowie Planungs- und Organisationsfähigkeit, • Stressstabilität und Belastbarkeit. Was wir bieten • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis • eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit • ein motiviertes Team • einen modern eingerichteten Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben und eigenverantwortlichem Gestaltungsspielraum • Flexibilisierte Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange • Job-Ticket • Corporate Benefits • Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzes • jährlich 31 Tage Erholungsurlaub • hohe Arbeitsplatzsicherheit • Tarifliches Entgelt nach TV-V • zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (ZVK) • Jahressonderzahlung Ansprechpartner Herr Forstner, Tel: 07275/960-203 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis spätestens 25.10.2026 über unser Bewerberportal auf der Homepage der Verbandsgemeinde Kandel ein. https://bewerbermanagement.net/de/jobposting/230e2b340f9f84d841c27e72c281ee83404da3f40/apply?ref=homepage Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Jahresabschluss, Management, Aufsicht, Leitung, Betriebsleitung, Betriebsführung, Planung, Betriebswirtschaftslehre, Vergaberecht