About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 大阪府茨木市 職種: 職種解説 北大阪エリア施設 統括責任者職（現業正社員 茨木市） 仕事内容: 電気設備、電話・受付、警備、清掃――各セクションのリーダーを 指揮し、施設運営全体を統括していただきます。 【主な業務】 ・従業員約９０名のマネジメント ・得意先担当者との折衝・報告 ・月次報告書等の作成 ・従業員への研修実施 ・下請業者の施工管理 本社へは週１日程度出社し、業務報告を行っていただきます。 大規模施設運営の経験を活かし、現場全体を率いていただくポジシ ョンです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 求人番号: 27020-58854161 受付年月日: 2026年9月17日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 梅田公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 建物等維持管理業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 大阪府茨木市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 不可 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 関西圏の各事業所への転勤 会社の定める事業所 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６５歳のため 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 複合施設等の管理職経験３年以上 電気設備職、警備職等の専門的知見のある方優遇 必要なＰＣスキル: ＰＣスキル（ワード、エクセル、パワーポイント等） 必要な免許・資格: 免許・資格名 建築物環境衛生管理技術者 あれば尚可 ビルクリーニング技能士 あれば尚可 第一種衛生管理者 あれば尚可 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 367,850円〜379,710円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 261,000円〜271,360円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 職務手当 30,000円〜30,000円 役付手当 30,000円〜30,000円 固定残業代（ｃ）: あり 46,850円〜48,350円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と して支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給する 月平均労働日数: 21.4日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日 昇給: 昇給制度 なし 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 300,000円〜400,000円（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時00分〜18時30分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時の受注等、予想を超える業務量の対応時は１日６時間まで６回 を限度として１カ月６０時間迄、１年６００時間迄 休憩時間: 150分 年間休日数: 108日 休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 土日祝に出勤の場合あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 68歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: 単身用あり 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 440人 就業場所 90人 うち女性 40人 うちパート 35人 労働組合: なし 事業内容: ビルメンテナンス業／飲食業 警備業（第６２００１７７７） 労働者派遣業〔般２７－０２０３９３〕 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定2回），書類選考，その他 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後10日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 選考に関する特記事項: 簡単なＰＣ操作テストあり 求人に関する特記事項: 【当社について・今回の募集の背景】 創業６１年。当社は未来に向けて「世代交代」を目指しており、今 回の募集もその一環です。 【キャリアパス】 現場での活躍次第で、地区エリア長や本社業務係長への昇進も可能 です。 また、同系統の新規案件立上げの際には、これまでのご経験を活か し、管理体制の構築をお任せします。 【入社後の流れ】 入社１ヶ月目は本社にて、業務に必要な知識と当社の経営方針をし っかり理解していただいたうえで、現場統括職に従事していただき ます。 【資格取得支援】 統括責任者に必要な国家資格の取得もサポートします。受講料等は 当社が負担いたしますので、ご安心ください。取得した資格はご自 身のキャリアとして残りますので、キャリアアップ志向の高い方に もおすすめです。 ※履歴書に希望職種名を必ず記載してください。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 事業所からのメッセージ: 創業から５８年。当社は未来へ向けて【世代交代】を目指していま す。 今回の募集もその一環で、「次世代に活躍できる方」として新しい ポストを用意しキャリアアップしていただくための募集です。 現場での活躍次第によっては早期に地区エリア長や本社営業課長へ の昇進も可能です。 入社１月目は本社で十分な知識や当社の経営方針を理解していただ き、現場統括職に従事していただきます。 職務給制度: なし 復職制度: なし