Barnepleier @ Sykehuset Østfold HF

Kun det beste for de minste! Er du vår nye barnepleier? Ved Kvinneklinikken i Sykehuset Østfold søker vi nå etter to engasjerte og faglig dedikerte barnepleiere til faste 100 % stillinger. Stillingene er organisert med 75 % arbeidssted ved Føde-barsel avdelingen og 25 % i Heltidspoolen (Avdeling for rekruttering og bemanning). Vi søker deg som har et genuint ønske om å arbeide med gravide, fødende, barselkvinner og nyfødte barn, og som ønsker å bidra til trygg og helhetlig omsorg for familien i en viktig livsfase.Som barnepleier hos oss blir du en del av et faglig sterkt miljø med fokus på kvalitet, pasientsikkerhet og kontinuerlig kompetanseutvikling. Vi søker medarbeidere som ønsker å bidra til trygg og helhetlig omsorg for gravide, fødende, barselkvinner og nyfødte barn. Hos oss får du en variert og spennende arbeidshverdag i et tverrfaglig miljø med høy fagkompetanse og stort engasjement. Stillingene er organisert med hovedtilknytning til Føde-barsel avdelingen. Det er også mulighet for kombinasjonsstilling, hvor 75 % av stillingen er knyttet til Føde-barsel avdelingen og 25 % i Heltidspoolen. Gjennom arbeid i Heltidspoolen får du mulighet til å bidra med din kompetanse på tvers av relevante enheter i sykehuset, noe som gir faglig bredde, økt erfaring og gode utviklingsmuligheter. Vi tar opplæring og kompetanseheving på alvor. Det legges til rette for systematisk opplæring, individuell oppfølgingsplan og faglig utvikling gjennom fagdager og andre kompetansetiltak.Kvinneklinikken ved Sykehuset Østfold er landets sjette største fødeavdeling med om lag 3 000 fødsler årlig. Vi tilbyr differensiert fødselsomsorg og har: 9 fødestuer , 29 enerom på barsel med overnattingsmulighet for ledsager og Observasjonspost for gravide med 8 enerom. Føde-barselavdelingen er godkjent som Mor-barn-vennlig avdeling etter WHO sine retningslinjer. Vi har et tett samarbeid med nyfødtintensiv, operasjon, anestesi- og intensivavdelingen samt øvrige seksjoner i kvinneklinikken. Kvinneklinikken er organisert med føde, barsel og gynekologisk avdeling i samme sengeområde. Vi har ønsketurnus med tredelt vaktordning og arbeid hver tredje helg. Det er mulighet for økt helgearbeid med økonomisk kompensasjon gjennom trappetrinnsmodellen.