About this role
Vous voulez donner du sens à votre engagement et vous recherchez un défi qui vous permette de mettre vos compétences au service de la collectivité ?
Suite à la promotion du titulaire, l'Établissement cantonal d'assurance et de prévention (ECAP), établissement autonome de droit public, souhaite engager son ou sa
Responsable des services centraux à 100% - Membre du comité de direction.
Missions principales : - Assurer aux secteurs (Assurance, Prévention et Intervention) des conditions cadres facilitant la réalisation de leurs missions. - Contribuer à la qualité des prestations et à l'image de l'ECAP auprès de ses publics. - Participer au développement des outils de gestion pour l'ensemble de l'ECAP.
Les trois missions principales du poste impliquent notamment des responsabilités dans les domaines suivants :
Gestion des ressources humaines - Supervision de la gestion des ressources humaines - Gestion et développement de la marque employeur, culture d'entreprise, communication interne - Etablissement d'une politique de formation - Supervision des recrutements et appui aux secteurs - Etablissement du budget des salaires, coordination avec la comptabilité - Gestion des cas spéciaux et des litiges
Finances - Gestion financière et risk management - Supervision de la comptabilité et des budgets - Développement et optimisation des processus - Membre du comité de placements et répondant principal
Placements immobiliers - Suivi de la gestion des immeubles - Etablissement du budget et des comptes des immeubles - Gestion et suivi des chantiers sous l'égide de l'ECAP - Supervision de l'intendance du siège de l'établissement
Communication - Définition des axes stratégiques avec la direction et les secteurs - Collaboration avec les agences de communication et les autres partenaires externes - Coordination de la réalisation des publications de l'ECAP dont le rapport de gestion
Assurances - Suivi du portefeuille d'assurances - Contact avec le courtier - Contrôle de gestion - Gestion et animation du système qualité - Participation à la supervision et au développement du système de contrôle interne
Secrétariat - Tenue de procès-verbaux - Conseil d'administration (Chambre immobilière d'assurance) - Comité de placement - Comité de direction
Profil demandé : - Master en gestion d'entreprise ou titre équivalent. - Expérience dans un poste similaire incluant la gestion d'une équipe. - Maîtrise de la finance et connaissance des outils du contrôle de gestion. - Connaissances en gestion des ressources humaines. - Intérêt pour l'informatique et maîtrise de la bureautique. - Connaissance du domaine immobilier. - Bonnes connaissances de l'allemand et/ou du suisse-allemand. - Expérience de la communication et des médias. - Esprit d'initiative et d'indépendance.
Lieu de travail principal : Neuchâtel. Date d'entrée en fonction : à convenir.
Si ce défi vous intéresse et que vous êtes prêt·e à assumer des responsabilités stratégiques, organisationnelles, humaines, financières et de relations publiques, faites parvenir votre dossier de candidature complet jusqu'au 25 septembre 2026.
Renseignements complémentaires : Monsieur Victor Vogt : +41 32 889 83 76
Lien postulation : https://www.jobup.ch/fr/emplois/detail/8758bd6b-90d8-4a61-ae44-9b3150446c3b/