About this role
ESCATEC Switzerland AG – das innovative High-Tech Unternehmen im St. Galler Rheintal. Wir sind spezialisiert in den Bereichen Elektronik-Entwicklung von kompletten Geräten, der Mikro- und Opto-Elektronik sowie in der Herstellung von komplexen elektronischen Baugruppen. Unsere Kunden profitieren von Dienstleistungen rund um die Elektronik.
Dein Verantwortungsbereich:
Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle vom Eintritt bis zum Austritt für einen zugeteilten Bereich Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-Fragestellungen Ganzheitliche Rekrutierungsverantwortung im zugewiesenen Bereich Weiterentwicklung und Pflege effizienter HR-Prozesse Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien Stellvertretung der HR-Leitung Stellvertretung beim Lohnlauf und bei den Monatsabschlüssen
Deine Qualifikation:
Abgeschlossene Weiterbildung im HR (HR-Assistent, HR-Fachausweis) 3 - 5 Jahre Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise in einem Industriebetrieb Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen (Abacus, Mobatime, Beekeeper) Hohe Sozialkompetenz, Diskretion und Vertrauenswürdigkeit Teamfähigkeit mit hoher Eigenverantwortung Selbständige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
Abwechslungsreiche HR-Aufgaben in einem internationalen und dynamischen Technologieunternehmen Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung – deine Ideen und Initiative sind bei uns willkommen Eine offene Du-Kultur, kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation Flexible Arbeitszeiten (vorzugsweise Präsenz am Vormittag) Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen Attraktive Anstellungsbedingungen, Erfolgsbeteiligung, Gesundheitsförderung und verschiedene Mitarbeiteranlässe