About this role
Arbeitsort: Hirslanden Klinik Hirslanden | Zürich Besetzung per: 01. Januar 2027 oder nach Vereinbarung Anstellungsart: Unbefristet Referenznummer: 73862 Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt. DEINE AUFGABEN Sowohl kompetente als auch individuelle Pflege und Betreuung unserer Patienten unter Berücksichtigung unseres Pflegeleitbildes sowie selbstständige Umsetzung der vom Arzt verordneten diagnostischen wie auch therapeutischen Massnahmen in Zusammenarbeit mit unseren Fachangestellten Gesundheit Erkennung und Beherrschung von Notfallsituationen sowie Einleitung adäquater Massnahmen bis zum Eintreffen des Arztes Übernahme der Verantwortung für die korrekte Patientendokumentation wie auch Informationsweitergabe im zugeteilten Aufgabenbereich Einführung und Betreuung von neuen Mitarbeitenden, Lernenden sowie Studierenden Zu deiner Zusatzfunktion als Berufsbildner/-in übernimmst du folgende Tätigkeiten: Kompetente Begleitung sowie Unterstützung der HF Studierenden Pflege sowie der Lernenden Fachfrau/-mann Gesundheit fachlich wie auch pädagogisch während ihrer praktischen Ausbildung Professionelle Umsetzung des Bildungsauftrages auf der Abteilung gemäss Ausbildungskonzept DEIN PROFIL Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Dipl. Pflegefachfrau/-mann Berufserfahrung in der Akutpflege und Erfahrung in Herzchirurgie von Vorteil Abgeschlossene Weiterbildung als Berufsbildner/-in oder bereit, diese zu absolvieren Erfahrung im Umgang mit Telemetrie, respektive die Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzubilden Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich) Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees erwartet dich ein inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team. Du arbeitest mit einem zeitgemässen Medizinischen Klinik-Informationssystem und kannst umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten von uns erwarten. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die es Müttern und Vätern gleichermaßen erlauben, Berufstätigkeit und Familienaufgaben miteinander zu verbinden. Wir entlohnen regional marktgerecht und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen. Mitarbeitende, die sich für ihre Arbeit vollständig umziehen müssen, erhalten bei einem 100% Arbeitspensum vier zusätzliche, bezahlte freie Tage. Bei einem reduzierten Arbeitspensum vermindern sich die freien Tage entsprechend. Im Stundenlohn angestellte Mitarbeitende profitieren von einer gleichwertigen finanziellen Abgeltung. Diese und zahlreiche mehr sind Gründe, weshalb die Klinik Hirslanden zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehört. Unsere Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Für zusätzliche Informationen steht dir Dijana Vujovic, Leiter/in Bettenabteilung, unter [email protected] oder Janine Céline Moschetto unter [email protected] gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme. Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool. Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.