About this role
事業所名: 山下研磨 株式会社 就業場所: 〒716-0113 岡山県高梁市成羽町佐々木３９４番地の１ 職種: 職種解説 加工・検査・梱包 仕事内容: ○自動車部品・産業機械・農業機械などの金属部品の加工・検査・ 梱包をおこなっていただきます。 ＊業務の詳細は面接時にお伝えします ＊検査の業務経験のある方は優遇します ＊変更範囲：変更なし ◆子育て支援求人◆ お子様等の行事や急な体調不良などについても優先して対応いた します。 求人番号: 33070-01195261 受付年月日: 2026年9月15日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 高梁公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 非鉄金属素形材製造業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 事業所番号: 3307-613703-2 事業所名: ヤマシタケンマ カブシキガイシヤ 山下研磨 株式会社 所在地: 〒716-0113 岡山県高梁市成羽町佐々木３９４番地の１ 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒716-0113 岡山県高梁市成羽町佐々木３９４番地の１ 地図表示 就業場所に関する特記事項 備北バス 佐々木上組バス停留所から徒歩１分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が６５歳の為 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,110円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,110円〜1,300円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 土曜・祝日勤務の場合は時給１００円アップ 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 2,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末） 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり0円〜20円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 又は 9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 就業時間、就業日数に関しては面接時応相談 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 80分 週所定労働日数: 週3日〜週5日 労働日数について相談可 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 ローテーションによる 平日及び土曜日、祝日の出勤日は相談の上決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 加入保険等: 労災保険 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 7人 就業場所 7人 うち女性 6人 うちパート 5人 設立年: 平成28年 資本金: 100万円 労働組合: なし 事業内容: 自動車部品、産業機械、農業機械などの非鉄（アルミニウム・亜鉛 ）金属部品の加工・研磨業務 会社の特長: 得意先からの受注に対して、正確で丁寧な作業をおこなっており、 高い評価をいただいています。 役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 山下 和紀 法人番号: 1260001029557 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 2人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 選考場所: 〒716-0113 岡山県高梁市成羽町佐々木３９４番地の１ 地図表示 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: あり 担当者: 課係名、役職名 代表取締役 担当者（カタカナ） ヤマシタ カズノリ 担当者 山下 和紀 電話番号 0866-42-4282 求人に関する特記事項: ＊就業時間、労働日数等については相談可。 ＊お子様等の行事や急な体調不良などについても優先して対応いた します。 ＊ハローワークから電話連絡のうえ、面接時に履歴書と紹介状を 持参して下さい。 ＊雇用保険・健康保険・厚生年金の加入及び有給休暇日数・休憩時 間については「週所定労働時間数・月間労働日数や週所定労働日 数・労働時間数」等に基づき法定通りにいたします。 ＊通勤手当は規定により距離に応じて支給します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ※労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件 を明示することが定められています。（ハローワーク高梁・新見 労働基準監督署） 職務給制度: なし 復職制度: なし