About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 和歌山県和歌山市 職種: 職種解説 看護職員 仕事内容: 特別養護老人ホーム喜成会における健康管理業務。約１２０名の方 が生活しています。フルタイムの業務が出来る方を求めています。 介護職員との連携が取れており、非常に働きやすい職場です。柔軟 な対応が出来る方を望みます。 【変更範囲】法人の定める業務。 【看護】 【事業所からのメッセージあり】 求人番号: 30010-12409461 受付年月日: 2026年9月17日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 和歌山公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 和歌山県和歌山市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 法人内の事業所 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ６０歳定年のため 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護施設での看護経験がある方優遇致します。 必要なＰＣスキル: ワード、エクセル業務必要 必要な免許・資格: 免許・資格名 看護師 必須 准看護師 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３カ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 247,900円〜287,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 230,000円〜270,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 処遇改善手当 17,900円〜17,900円 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 資格手当：准看護師１００００円、正看護師２００００ 円（但しフルタイム勤務必要） 月平均労働日数: 20.4日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日 賃金支払日: 固定（月末） 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円〜（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.60ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 120日 休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 交代制により月１０日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 3年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: あり 託児施設に関する特記事項 協定しているこども園はあります。 従業員数: 企業全体 291人 就業場所 80人 うち女性 55人 うちパート 7人 労働組合: なし 事業内容: 第一種社会福祉事業：（特別養護老人ホーム、養護老人ホーム、軽 費老人ホーム） 第二種社会福祉事業：老人デイサービス事業 など 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: あり 看護休暇取得実績: あり 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 資格者証 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 持参 応募書類の返戻: あり 事業所からのメッセージ: 非常に職場の雰囲気が良く、約１２０名の方が生活しています。楽 しい、明るい職場になっており、ご利用者様にも喜んでいただいて います。又、法人内では福利厚生も充実しており、長く働いてくれ る方を求めています。 職務給制度: あり 職務給制度の内容 社内独自の役割等級表を作成し、役割に応じて基本給を決定。 復職制度: なし 福利厚生の内容: ＊退職金制度（県社協及び独自の退職金制度）充実 ＊職員互助会による慶弔関係充実しています ＊夏のビアガーデン、ボーリング大会、全職員対象の忘年会 ＊社会保障等全て完備 ＊介護ロボット見守り支援導入 ＊介護支援システム有り ＊休暇や各種手当充実 ＊人事考課制度 研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 ＊資格取得支援制度有り（実績：１．認知症実践研修 ２．喀痰吸引研修 ３．実務者研修 ４．介護支援専 門員現任研修 等） ＊各種外部研修受講斡旋 ＊毎月内部研修実施 両立支援の内容: ＊育児休業、介護休業取得実績多数有り。 ＊育児短時間勤務制度実績有り。 ＊０歳児からの近隣保育園との協定有り（徒歩３分） 企業在籍型ジョブコーチの有無: あり エレベーター: あり 階段の手すり: あり 手すりの設置 片側 バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ，洋式トイレ 建物内の車いす移動: 可 休憩室: あり 障害者に配慮したその他の施設・設備等: 障害者用特殊浴槽