About this role
事業所名: 株式会社 一志屋 就業場所: 〒515-0039 三重県松阪市清生町４３９―３ 職種: 職種解説 倉庫整理：週２日（木、金）勤務 仕事内容: ・商品の受け取り、収納 ・ピッキング作業 ・倉庫整理 等 ＊冷凍・冷蔵庫に入っての作業もあります。 ＊最大２０ｋｇ程度の荷物を手作業で運んで頂く場合があります。 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので、ご安心ください。 〔変更範囲：変更なし〕 求人番号: 24040-07114961 受付年月日: 2026年9月15日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 松阪公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 食料・飲料卸売業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 事業所番号: 2404-000462-9 事業所名: カブシキガイシャ イチシヤ 株式会社 一志屋 所在地: 〒515-0039 三重県松阪市清生町４３９―３ ホームページ: http//:www.ichishiya.jp 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒515-0039 三重県松阪市清生町４３９―３ 地図表示 最寄り駅 松阪駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 13分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全面禁煙 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 学歴: 必須 高校以上 専攻について 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日 賃金支払日: 固定（月末） 昇給: 昇給制度 なし 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 就業時間１ 8時00分〜16時30分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 週所定労働日数: 週2日程度 休日等: 休日 月曜日，火曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 月末に他の曜日にも出勤をお願いする場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 加入保険等: 労災保険 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 12人 就業場所 12人 うち女性 3人 うちパート 0人 設立年: 明治38年 資本金: 1,000万円 労働組合: なし 事業内容: 松阪を中心に中南勢で業務用食品の卸売をしています。学校給食、 病院給食 飲食店等に、調味料や冷凍食品等多岐にわたる食材を、 配送しています。 会社の特長: 当社は地域密着を旨に営業しています。特に学校や病院の給食に携 わっている為、地域の食材や国産の製品にこだわり、安心安全をお 届けするよう常に心がけ、高い評価を頂いています。 役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 吉田 一三 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: 該当者なし 介護休業取得実績: 該当者なし 看護休暇取得実績: 該当者なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 選考場所: 〒515-0039 三重県松阪市清生町４３９―３ 地図表示 最寄り駅 松阪駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 13分 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: あり 担当者: 課係名、役職名 代表取締役社長 ＊求人広告掲載の営業電話は、お断りします。 担当者（カタカナ） ヨシダ カズミ 担当者 吉田 一三 電話番号 0598-51-5528 ＦＡＸ 0598-51-3011 求人に関する特記事項: ＊通勤手当は社内規定により支給 ＊就業時間、就業日数に応じて、各種保険加入します。 ＊有給休暇は、法令に基づき付与します。 職務給制度: なし 復職制度: なし