About this role
Depuis 1969, le Groupe RAMBIER (aménageur, promoteur et agence immobilière 100% familiale) et les Domaines Jean-Pierre Rambier accompagnent les particuliers dans leurs projets immobiliers en Occitanie. Plus de 50 ans d'expérience, plus de 10 000 lots réalisés, et une ambition intacte : continuer à grandir tout en gardant l'esprit familial qui nous caractérise.
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Communication / Marketing, qui interviendra également en support sur les sujets informatiques du Groupe.
Un poste polyvalent, au cœur de la stratégie du Groupe, pour une personne curieuse, autonome et à l'aise aussi bien avec la créativité qu'avec la technique.
Vos missions Marketing & Communication (cœur du poste) Pilotage de la communication et du marketing du Groupe RAMBIER et des Domaines Jean-Pierre Rambier Veille, études de marché et analyse concurrentielle Création, diffusion et/ou supervision des contenus digitaux et print (communication 360) Gestion des campagnes publicitaires (print et web) Suivi et analyse des performances des actions de communication Organisation et suivi des événements Gestion des campagnes d'emailing Suivi des commandes d'impression (cartes de visite, flyers, PLV, etc.) Mise à jour et maintenance des sites internet (vitrine et e-commerce) ainsi que de l'extranet/intranet Optimisation SEO Informatique (mission complémentaire) Veiller au bon fonctionnement des réseaux informatiques du Groupe et des liaisons entre les différents sites Assurer le suivi avec le prestataire de maintenance informatique pour anticiper et résoudre les incidents Maintenance globale, mises à jour et sauvegardes des données
Profil recherché BAC +5 en Marketing / Communication, avec un vrai intérêt pour les sujets informatiques et réseaux Expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement PME/multi-sites (au moins 3 ans) Maîtrise des outils de création de contenus digitaux et print Bonne connaissance du SEO et des leviers de communication web Notions solides en réseaux informatiques et maintenance IT (ou forte appétence à monter en compétences sur le sujet) Autonomie, sens de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative Bon relationnel pour dialoguer aussi bien avec les équipes internes que les prestataires externes
Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise familiale, pérenne, avec plus de 50 ans d'histoire Un poste polyvalent et à responsabilités, au contact direct de la direction Un environnement de travail humain, à taille humaine, à Montpellier