About this role
L'association AMAHC (Accueillir pour le bien-être en santé Mentale, Accompagner dans l'Habitat et la Cité) a pour objectif de permettre aux personnes adultes souffrant de troubles psychiques et/ou en situation de handicap psychique et en difficulté d'adaptation sociale de : - Prendre place dans leur environnement quotidien - Être actrices de leur parcours de vie - Exercer leur citoyenneté - Maintenir et restaurer les liens sociaux
Ses valeurs : liberté, humanité, proximité, temporalité.
L'association est composée des services suivants : - Un Service d'Accueil Collectif de Jour (SACJ) - Un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) - Un Service Loisirs et Vacances Accompagnés (SLVA)
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Pour son dispositif « Logement d'Abord » (LDA), l'association recherche :
1 TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) Assistant social, éducateur spécialisé ou conseiller en économie sociale et familiale - CDD à temps plein ou partiel -
Missions principales : - Permettre à des adultes en situation de souffrance psychique et en difficulté d'adaptation sociale : - D'accéder à un logement autonome, de s'y maintenir en prenant une place dans leur environnement - En favorisant le rétablissement de leur situation, l'amélioration de la santé et de leur bien-être - Et en favoriser l'intégration, la création et le maintien de liens sociaux par une relation d'aide et d'écoute - Assurer la mission d'accompagnement et participer au parcours individuel de la personne - Garantir la qualité de la mise en œuvre et la continuité du dispositif du Logement d'Abord, notamment dans le réseau local et partenarial - Participer à la démarche qualité, à l'évaluation du dispositif et à la vie de l'association AMAHC
Profil recherché : - Travailleur social expérimenté : diplôme d'assistant(e) social(e), d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou de conseiller(ère) en économie sociale et familiale obligatoire, avec une expérience appréciée dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap psychique - Connaissance et maitrise des dispositifs d'accès au logement - De nombreux déplacements sont à prévoir sur la métropole, les sites sont majoritairement desservis par les transports en commun ; permis et véhicule seraient un plus. - Accès à la formation et au Diplôme Universitaire « Logement d'Abord » envisageable - Analyse de la pratique
Savoirs-être : - Rigueur / Organisation / Méthode / Pragmatisme - Autonomie et reporting - Travail en équipe et en réseau - Capacité à prendre du recul et accueillir des situations difficiles
Contrat à Durée Indéterminée : 1 ETP sur une base de 39 heures/semaines avec RTT Horaires : du lundi au vendredi (9h - 17h30), à définir en fonction des besoins du service Grille de rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté Lieu de travail : Lyon 4ème (de nombreux déplacements à prévoir sur la métropole) Poste à pourvoir au plus vite
Date limite de dépôt des candidatures : 10 juillet 2026
Candidatures à adresser à l'attention de Madame ESCALON Aurélie à l'adresse [email protected]