About this role
Podinspektor/starszy specjalista/inspektor (k/m) Departament Europejskiego Funduszu Społecznego Referat Obsługi Projektów Społecznych i Zawodowych (zespół ds. integracji społecznej). Pracodawca: Urząd Marszałkowski Województwa Pomorskiego. Miejsce pracy: Gdańsk, pomorskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: 1.nadzorowanie prawidłowej realizacji projektów w oparciu o umowę o dofinansowanie projektu, prawo krajowe, unijne, opiniowanie i zatwierdzanie zmian w projekcie powstałych w trakcie jego realizacji po podpisaniu umowy o dofinansowanie, opracowywanie danych niezbędnych do przygotowania aneksu do umowy o dofinansowanie, w tym prowadzenie korespondencji z beneficjentem oraz wystawianie zaświadczenia/korekty zaświadczenia o udzieleniu pomocy de minimis i przygotowywanie sprawozdania z udzielonej pomocy, 2.przeprowadzanie weryfikacji formalnej, rachunkowej i merytorycznej wniosków beneficjenta o płatność oraz działania z tym związane, w tym kontrola na dokumentach w przypadku wniosków o płatność końcową w zakresie EFS+ (w projektach dot. instrumentów finansowych dokonywanie jedynie weryfikacji formalnej wniosków o płatność), 3.inicjowanie i prowadzenie działań dotyczących poprawy jakości projektów i wzmacniania kwalifikacji wnioskodawców, beneficjentów i osób uczestniczących w realizacji FEP, w tym prowadzenie konsultacji i szkoleń oraz udzielanie informacji o zasadach realizacji projektów w ramach FEP, 4.uczestniczenie w opracowaniu RPK w zakresie Priorytetu współfinansowanego z EFS.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pozostali pracownicy obsługi biurowej Wymagania niezbędne konieczne do podjęcia pracy na stanowisku 1.wykształcenie wyższe, 2.min.2 lata stażu pracy, w tym przynajmniej rok w administracji publicznej, 3.wiedza dotycząca Programu Fundusze Europejskie dla Pomorza 2021-2027, w szczególności Osi współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego +, 4.znajomość Wytycznych dotyczących kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2021-2027. 5.wiedza dotycząca samorządu województwa oraz ustawy o samorządzie województwa, 6.dobra znajomość obsługi komputera MS Office (Word, Excel, Power Point) oraz urządzeń biurowych, 7.umiejętność pracy w zespole, 8.komunikatywność, skrupulatność, 9.dobra organizacja pracy, sumienność, 10.brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 11.obywatelstwo polskie, nieposzlakowana opinia, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. Wymagania dodatkowe pozostałe wymagania pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku 1.znajomość języka angielskiego na poziomie podstawowym, 2.znajomość ustawy z dnia 28 kwietnia 2022 r. o zasadach realizacji programów w zakresie polityki spójności finansowanych w perspektywie 2021-2027.. Wynagrodzenie: od 5 650 do 7 400 PLN wynagrodzenie zasadnicze na stanowisku: - podinspektora min. 5 060,00 zł - 5 650,00 zł brutto, - starszego specjalisty min. 5 300,00 zł - 7 050,00 zł brutto, - inspektora min. 5 500,00 zł -7 400,00 zł brutto, (w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji), Dodatek stażowy w wysokości 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy następny rok pracy, aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego (zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych). Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka (zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej). Nagrody jubileuszowe (zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych). Inne dodatki - zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Marszałkowskiego Województwa Pomorskiego w Gdańsku. Pracodawca oferuje: zniżkę na bilety PKP; parking dla rowerów oraz dodatek rowerowy; kartę multisport, dostęp do platformy Multi.Life; udział w szkoleniach; możliwość dofinansowana do studiów podyplomowych/kursów; przedszkole na terenie Urzędu Marszałkowskiego Województwa Pomorskiego; profilaktykę zdrowotną i wolontariat pracowniczy; przestrzeń Urzędu dostosowaną dla osób ze zróżnicowanymi potrzebami (więcej informacji o dostępności Urzędu w Deklaracji dostępności na stronie BIP Urzędu Marszałkowskiego Województwa Pomorskiego.