About this role
Pracownik socjalny w Dziale Pieczy Zastępczej - ogłoszenie skierowane jest do osób wszystkich płci. Pracodawca: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Tychach. Miejsce pracy: Tychy, śląskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: Zakres zadań wykonywanych na danym stanowisku: 1. Udzielanie pomocy rodzinom zastępczym w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej. 2. Przygotowanie we współpracy z asystentem rodziny, pracownikiem jednostki wsparcia i odpowiednio rodziną zastępczą planu pomocy dziecku, bieżące dokonywanie modyfikacji planu w zależności od potrzeb, nie rzadziej niż co 3 miesiące dla dziecka do lat 3, nie rzadziej niż co 6 miesięcy dla dziecka powyżej 3 lat. 3. Prowadzenie pracy związanej z dokonywaniem terminowej oceny sytuacji dzieci umieszczonych w rodzinnej pieczy zastępczej, opracowanie protokołu, przesłanie informacji do Sądu oraz innych instytucji, bieżąca współpraca z rodziną w oparciu o przeprowadzoną ocenę sytuacji dziecka umieszczonego w pieczy zastępczej. 4. Dokonywanie terminowego przeprowadzenia oceny rodziny zastępczej, przedłożenie wyniku oceny rodzinie zastępczej wraz z informacją o możliwości wniesieniu zastrzeżeń. 5. Przedstawianie corocznego sprawozdania z efektów pracy organizatorowi rodzinnej pieczy zastępczej oraz przygotowanie sprawozdań dotyczących działalności Działu Pieczy Zastępczej zgodnie z wyznaczonymi przez przełożonego terminami. 6. Sporządzanie opinii dla rodziny zastępczej niezawodowej która będzie starała się o zawarcie umowy o pełnienie rodziny zastępczej zawodowej. 7. Prowadzenie niezbędnej dokumentacji rodzin zastępczych zawodowych, niezawodnych oraz spokrewnionych tj. informacja z KRK, informacja z bazy danych Rejestru Sprawców na Tle Seksualnym, zaświadczenia od lekarza,opinii psychologicznej, niezbędne oświadczenia w zakresie współpracy z rodziną zastępczą. 8. Sporządzanie opinii na temat kandydatów do pełnienia funkcji rodziny zastępczej na potrzeby sądu oraz procedury kwalifikacyjnej realizowanej przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Tychach. 9. Niezwłoczne zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną w terminie do dwóch miesięcy. 10. Przygotowanie wniosków o alimenty na rzecz dzieci umieszczonych w rodzinnej pieczy zastępczej na terenie miasta, jak również dzieci tyskich w innych powiatach zgodnie z zapisami ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej. 11. Udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej w tym szczególnie pomoc w opracowaniu indywidualnego planu usamodzielnienia i wyznaczenie opiekuna usamodzielnienia zgodnie z zapisami ustawy. Wyznaczenie opiekuna usamodzielnienia następuje zgodnie z zapisami ustawy o wspieraniu rodziny i system pieczy zastępczej 12. Współudział w tworzeniu 3 letnich powiatowych programów dotyczących rozwoju pieczy zastępczej. 13. Prowadzenie zajęć grupowych, między innymi: grup edukacyjnych, grup wsparcia. 14. Rzetelne i terminowe prowadzenie dokumentacji. 15. Realizowanie postanowień Sądu w zakresie umieszczania dzieci zgodnie ze wskazaniami Sądu, poszukiwanie miejsca w pieczy zastępczej zgodnie ze wskazami Sądu.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pracownik socjalny umiejetności - umiejętność obsługi komputera umiejetności - umiejętność pracy w zespole umiejetności - Odporność na stres Wymagania niezbędne: a. wykształcenie kierunkowe zgodnie z ustawą z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, Wymagania dodatkowe: a. umiejętność organizacji pracy, b. umiejętność pracy w zespole, c. umiejętność skutecznego komunikowania się, d. odporność na stres, e. znajomość zasad asertywności, f. sumienność, dyskrecja oraz lojalność, g wysoka kultura osobista. Wynagrodzenie: od 5 800 PLN wynagrodzenie brutto za pracę na w/w stanowisko obejmuje: a/ wynagrodzenie zasadnicze 5.800,00 złotych b/ dodatek za wysługę lat od 5 % do 20% wynagrodzenia zasadniczego, naliczany zgodnie z okresem zatrudnienia i wypłacany po osiągnięciu co najmniej 5 lat stażu pracy, c/ dodatek motywacyjny 1.000,00 złotych wypłacany zgodnie z Uchwałą Rady Ministrów nr 62 z dnia 19 czerwca 2024 r. w sprawie ustanowienia rządowego programu Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników jednostek organizacyjnych pomocy społecznej w postaci dodatku motywacyjnego na lata 2024 -2027 na zasadach określonych w Programie.