About this role
[email protected] +31 (0)30 - 878 31 18 Interim HR Manager/Business Partner | Fulltime | sept/okt.2026 tot ca. juni 2027 | Bergen op Zoom 04-09 2026 Bergen op Zoom (38 uur per week) Organisatie Voor een tijdelijke periode zoeken we een ervaren HR-professional die de lokale organisatie ondersteunt tijdens de afwezigheid van de vaste HR-bezetting. In deze interim rol ben je een belangrijke gesprekspartner voor het management en medewerkers en zorg je ervoor dat HR op operationeel én strategisch niveau binnen dit productiebedrijf goed blijft functioneren. De basis van de HR-administratie en dagelijkse processen staat. Samen met de HR Assistant is de uitvoering goed georganiseerd. Hierdoor kun je je in deze opdracht vooral richten op advisering, verzuim, employee relations, arbeidsrechtelijke vraagstukken en het onderhouden van contacten met diverse stakeholders. Daarnaast speel je een verbindende rol tussen de lokale organisatie en het internationale HR-netwerk. ERVAREN INTERIM HR MANAGER / BUSINESS PARTNER | INTERNATIONAAL PRODUCTIEBEDRIJF | STARTEN SEPTEMBER/BEGIN OKTOBER 2026 VOOR CA. 9 MAANDEN | BERGEN OP ZOOM (hybride n.v.t.) Functieomschrijving | Wat ga je doen? Ben jij een ervaren HR Manager/HR Business Partner en toe aan een interessante interim opdracht van negen maanden fulltime? In deze veelzijdige rol schakel je gemakkelijk binnen een internationale omgeving en ben je een belangrijke gesprekspartner voor zowel het management als medewerkers. Tijdens de afwezigheid van de vaste HR-bezetting zorg jij ervoor dat de Nederlandse HR-organisatie soepel blijft functioneren - op operationeel én strategisch niveau. Wat ga je doen? Tijdens deze interim opdracht waarborg je samen met de HR Assistant de continuïteit van de Nederlandse HR-organisatie. Je bent een deskundige gesprekspartner voor management en medewerkers en schakelt regelmatig met internationale HR-collega's. - Je belangrijkste verantwoordelijkheden zi...