About this role
Zakres obowiązków: Do zadań Dyrektora/Dyrektorki Żłobka Miejskiego w Nowym Targu należy w szczególności: 1. Kierowanie i ponoszenie odpowiedzialności za realizację celów i zadań oraz za całość gospodarki finansowej Żłobka Miejskiego w Nowym Targu, 2. Pełnienie obowiązków pracodawcy w rozumieniu Kodeksu Pracy w stosunku do pracowników zatrudnionych w Żłobku, 3. Realizacja zadań związanych z organizacją i uruchomieniem Żłobka, w tym wszczególności: 4. Opracowanie i wdrożenie regulaminu organizacyjnego Żłobka, regulaminu pracy, wynagradzania, regulaminu rekrutacji dzieci, standardów ochrony małoletnich, planu opiekuńczo-wychowawczo- edukacyjnego zgodnie z nowymi standardami opieki sprawowanej nad dziećmi w wieku do lat 3, itp., 5. Przeprowadzenie rekrutacji pracowników Żłobka, 6. Rejestracja Żłobka w instytucjach (Urząd Statystyczny, ZUS, itp.), 7. Organizowanie pracy Żłobka zgodnej z przepisami prawa i statutem, zapewnienie prawidłowego wykonywania jego celów i zadań, 8. Koordynowanie i nadzorowanie wykonywania zadań statutowych przez pracowników Żłobka, 9. Kierowanie działalnością Żłobka i reprezentowanie go na zewnątrz; dokonywanie czynności prawnych i składanie oświadczeń woli w imieniu organu prowadzącego zgodnie z pełnomocnictwem udzielonym przez Burmistrza Miasta Nowy Targ, 10. Prawidłowa realizacja polityki kadrowej i płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami; min. zatrudnianie, zwalnianie, wynagradzanie pracowników Żłobka; dokonywanie oceny oraz prowadzenie awansu zawodowego pracowników, 11. Ustalanie wewnętrznej struktury organizacji Żłobka poprzez wprowadzanie wewnętrznych przepisów i procedur wymaganych przepisami prawa ze szczególnym uwzględnieniem standardów opieki sprawowanej nad dziećmi w wieku do lat 3, 12. Ustalanie zakresu obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności pracowników zatrudnionych na poszczególnych stanowiskach zgodnie z wymaganymi kwalifikacjami, 13. Zapewnienie pracownikom Żłobka bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, a podopiecznym bezpiecznych i higienicznyc