About this role
Zakres obowiązków: Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1) kierowanie pracami Działu Pieczy Zastępczej; 2) zapewnienie sprawnego i prawidłowego funkcjonowania Działu; 3) ustalanie zadań dla poszczególnych stanowisk pracy i nadzór nad prawidłowym, terminowym oraz zgodnym z obowiązującymi przepisami ich wykonywaniem; 4) bezpośredni nadzór nad pracą koordynatorów rodzinnej pieczy zastępczej, specjalistów zatrudnionych w Dziale oraz z-cy kierownika; 5) inicjowanie działań zmierzających do rozwoju rodzinnej pieczy zastępczej, 6) organizowanie działań wspierających, podnoszących kompetencje i integrujących rodziny zastępcze oraz rodzinne domy dziecka; 7) organizacja procesu umieszczania dzieci w pieczy zastępczej oraz monitorowania ich pobytu w poszczególnych formach pieczy zastępczej; 8) uczestniczenie w okresowej ocenie sytuacji dzieci przebywających w rodzinnej pieczy zastępczej oraz ocenie rodzin zastępczych i rodzinnych domów dziecka; 9) organizacja współpracy z innymi instytucjami pomocowymi, kuratorami sądu rodzinnego, placówkami oświatowymi, ochrony zdrowia i podmiotami oferującymi poradnictwo oraz oddziaływania specjalistyczne dla rodzin i dzieci; 10) koordynowanie prac związanych z opracowaniem i realizacją trzyletnich programów rozwoju pieczy zastępczej; 11) opracowywanie projektów procedur dotyczących organizacji rodzinnej pieczy zastępczej oraz nadzór nad aktualizacją ich treści; 12) sporządzanie sprawozdawczości z zakresu spraw prowadzonych przez Dział Pieczy Zastępczej oraz tworzenie zapotrzebowań budżetowych na wydatki związane z zadaniami Działu; 13) inicjowanie działań skutkujących usprawnieniem lub konieczną zmianą pracy kierowanego Działu. 1) Wynagrodzenie miesięczne zgodne z Regulaminem wynagradzania pracowników Miejskiego Ośrodka Pomocy Rodzinie w Słupsku od 8500,00 do 10200,00 zł brutto (w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji), w tym: - wynagrodzenie zasadnicze; - dodatek funkcyjny; - dodatek za wieloletnią pracę od