About this role
SVETOVALEC ZA KADROVANJE, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , Polni delovni čas, 40, -načrtovanje, organizacija in izvajanje kadrovskih nalog in postopkov -vodenje kadrovske dokumentacije in evidence zaposlenih -pripravljanje odgovorov na pravna vprašanja -spremljanje zakonodaje in seznanjanje z novostmi -priprava podatkov s kadrovskega področja in posredovanje računovodstvu in direktorju -izdelava obdobnih kadrovskih analiz in poročil -pripravljanje gradiva za arhiviranje in odgovornost za hrambo kadrovskih podatkov -izvajanje dela in nalog v skladu z delovnim planom, po navodilu nadrejenega -opravljanje drugega ustreznega dela po navodilu direktorja , ,