About this role
Chef de projet Digital & IT (H/F) Dans le cadre de nouveaux projets Digital & IT (notamment ITSM et ITFM) liés à la transformation IT Groupe, notre client renforce temporairement ses équipes. Le rôle vise à optimiser la gouvernance, fiabiliser la donnée, structurer le pilotage des ressources et industrialiser les méthodes et reporting au sein des équipes Digital & IT. * Contrat : mission temporaire (accroissement temporaire d'activité - date à date) * Statut : Cadre - forfait jours * Sassenage (38) Rattaché(e) au périmètre Digital & IT (gouvernance, pilotage, performance). Interface avec équipes IT, responsables d'activités, et parties prenantes RH/gestion des ressources. Missions & responsabilités A. Pilotage des ressources & processus RH (périmètre D&IT) * Optimiser l'outil de suivi des ressources (actuellement basé sur Google Sheets) : structure, fiabilité, automatisations, lisibilité. * Rédiger le processus global de suivi des ressources (rôles, règles, cadence, mises à jour, gouvernance). * Mettre en place et animer les instances récurrentes de suivi et de mise à jour (rituels, comptes rendus, plans d'actions). B. Industrialisation & performance Digital & IT * Définir et produire un rapport de performance sur les efficacités D&IT (KPI, tendances, analyses, points d'attention). * Industrialiser le processus de collecte et de traitement des données d'efficacité (standardisation, fiabilisation, fréquence, ownership). * Réaliser l'inventaire complet des listes de distribution au sein des équipes Digital & IT (cartographie, nettoyage, mise à jour, recommandations). 7) Livrables attendus * Google Sheet de pilotage ressources optimisé + guide d'utilisation. * Processus formalisé de suivi ressources (documenté et partagé). * Rituels de gouvernance opérationnels (agenda, supports, CR, actions). * Reporting performance/efficacité D&IT structuré (KPI, périodicité). * Inventaire et rationalisation des listes de diffusion (cartographie + actions). Profil recherché Formation * Bac+5 (Gestion de projet, SI, PMO, gouvernance IT ou équivalent) Expérience * Expérience confirmée en coordination de projets digitaux / IT, environnement multi-interlocuteurs. * Une expérience PMO / gouvernance / performance IT est un plus. Compétences : * Maîtrise avancée des outils collaboratifs et de pilotage, en particulier Google Sheets (fonctions avancées, structuration, tableaux de bord). * Mise en place et suivi d'indicateurs de performance (KPIs), production de reporting et analyses. Qualités (Savoir-être) * Rigueur, sens de l'organisation, esprit de synthèse. * Forte capacité d'analyse orientée optimisation / industrialisation. * Autonomie, proactivité, aisance dans un environnement en transformation.