About this role
Wir suchen für unseren Kunden, einem Unternehmen aus der Pflege mit Sitz in Berlin, ab sofort einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in. Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half - Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob) - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen - Attraktive Sozialleistungen - Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen - Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehme Deine Aufgaben: - Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für Mitarbeitende im Pflege- und Verwaltungsbereich - Erfassung und Bearbeitung von Arbeitszeiten, Zuschlägen, Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschlägen sowie Bereitschaftsdiensten - Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie Personalmaßnahmen - Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Berufsgenossenschaften und Behörden - Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens - Bearbeitung von Fehlzeiten, Urlaubs- und Krankheitsmeldungen Anforderungen: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung - Gute Kenntnisse in einem gängigen Abrechnungssystem - Erfahrung in der Abrechnung von Schichtdiensten und variablen Zuschlägen, idealerweise im Gesundheits- oder Pflegewesen - Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Grotta von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung ( https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung ) und unter https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater ( https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater ) . Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter [email protected] (https://mailto: [email protected] ) kontaktieren. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Abrechnung, Lohn-, Einkommensteuer, Kostenanalyse, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Baulohnbuchhaltung, -abrechnung, Jahresabschluss, Arbeitsrecht