About this role
Wir verbinden Menschen im Land Brandenburg.Für dieses Ziel planen, bauen, betreiben und verwalten wir mit fachlicherExpertise und technischem Sachverstand mehr als 8.300 km Straßennetz und 1.700km Radwege. Mit einer Vielzahl von Dienststätten und Straßenmeistereien sindwir als moderne Straßenbauverwaltung in allen Regionen Brandenburgs vor Ort.Der Landesbetrieb Straßenwesen sucht für die Abteilung Infrastruktur undUmwelt, im Dezernat Grundsatzangelegenheiten und Erhaltungsmanagement für denBetriebssitz Hoppegartenunbefristet zum nächstmöglichen Termin eine / einenReferentin / Referent (m/w/d) BauwerksmanagementIhre Aufgaben:Bewerten und Umsetzen- Sie ermitteln Handlungsbedarfe in Hinblick auf die Erhaltung unseresBestandes an Brücken und anderen Ingenieurbauwerken.- Sie sind verantwortlichfür die Datengrundlage – einschließlich derKontrolle auf Plausibilität und Vollständigkeit.- Sie erstellenein priorisiertes Maßnahmenprogramm zur effektiven Abarbeitungder ermittelten Handlungsbedarfe und schreiben dieses kontinuierlich fort.- Sie koordinierendie Maßnahmenumsetzung und kontrollieren dieZielerreichung, hierbei ermitteln Sie Gründe und Auswirkungen möglicherZielverfehlungen.- Sie entwickelnLösungen zur Zielerreichung und unterstützen bei derfortwährenden Weiterentwicklung des Bauwerksmanagements.- Sie steuern Sonderprogramme und projektbezogene Arbeitsabläufe.- Sie prüfenKonzepte als Entscheidungsgrundlage zwischenInstandsetzung/Ertüchtigung und Ersatzneubau von Bestandbauwerken.Ihr Profil:Beratungskompetent und Verhandlungssicher- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudiumin der FachrichtungBauingenieurwesen, Verkehrsbauwesen oder Tiefbau oder Infrastrukturmanagementoder eine vergleichbare Fachrichtung bzw. gleichwertige Fähigkeiten undErfahrungen- Berufspraktische Erfahrungennach dem Studienabschluss sowie Erfahrungen imProjektmanagement und idealerweise Kenntnisse in der anzuwendendenRechtsprechung (LHO, VV LHO, UVGO, VOL, HVA F-Stb- Führerschein der Klasse Bsowie die Bereitschaft zu Fahrten im Rahmen derdienstlichen Aufgaben und mehrtätigen Dienstreisen- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar C1/C2)Unser Angebot:Aufgabenvielfalt im öffentlichen Dienst- Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L- Kollegiales Arbeitsklima und gute Kommunikation in den Teams- Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, individuelleTeilzeitmodelle sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice- Umfangreiche individuelle Weiterbildungsangebote- Alle tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes z.B. zusätzlicheAltersversorgung (VBL) sowie 30 Tage Urlaub, Angebote desGesundheitsmanagements etc.Wir freuen unsauf Ihre Bewerbung...... unter Angabe der Kennziffer:651.03/2026bis zum 29.09.2026 in einer PDF-Datei an: [email protected] Sie haben noch Fragen? Frau Jennifer Herzig beantwortetsie gerne unter: 03342 249-1902.Weitere Information zum LS unter: www.LS.Brandenburg.de/Karriere Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen(Motivationsschreiben, Lebenslauf sowie Zeugniskopien) von uns berücksichtigtwerden können.Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischerund sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter bzw.sexueller Orientierung und Identität. Zur Gewährleistung der beruflichenGleichstellung von Frauen und Männern freuen wir uns im Besonderen aufBewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicherQualifikation und Eignung bevorzugt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlichmöglich.Bitte beachten Sie die Information zum Datenschutz auf unsererInternetseite.