About this role
Darum geht es Wir suchen keine Reichweite um der Reichweite willen. Wir suchen jemanden, der unsere Zielgruppen wirklich erreicht: Menschen, die einen neuen Job suchen, und Unternehmen, die Personal brauchen. Sie verantworten die organischen Social-Media-Kanäle unserer drei Marken: Pensum (Personaldienstleistung in der Region), MePeKo (medizinisches Personal und Pflege) und High Potentials by Pensum (Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften). Ihre Aufgaben - Sie planen, produzieren und veröffentlichen unseren Content auf Instagram, Facebook und LinkedIn - Sie produzieren Videos von A bis Z: Konzept, Dreh, Schnitt und Veröffentlichung - Sie stehen dabei auch selbst vor der Kamera, etwa bei Erklär- und Infoformaten - Sie gestalten statischen Content und produzieren Videomaterial für unsere Recruiting-Kampagnen - Sie holen Ihre Inhalte dort ab, wo sie entstehen: in unseren Niederlassungen und bei Ihren Kolleginnen und Kollegen - Sie betreuen die Community und behalten die Entwicklung unserer Kanäle im Blick Das bringen Sie mit - Eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation, oder vergleichbare Praxiserfahrung - Freude daran, Videos eigenständig zu produzieren, von der Idee bis zum fertigen Schnitt - Ein sicheres Auftreten vor der Kamera - Ein Gespür für unterschiedliche Zielgruppen und die Fähigkeit, sie jeweils passend anzusprechen - Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Führerschein Klasse B Das dürfen Sie von uns erwarten - Eine Position, in der Sie inhaltlich wirklich gestalten und nicht nur abarbeiten - Ein Marketing-Team mit kurzen Wegen und flachen Hierarchien - Hybrides Arbeiten nach Absprache - Eine attraktive, positionsgerechte Vergütung - Eine umfassende Einarbeitung sowie Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten - Vertrauen und Raum für eigene Ideen - Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit Über uns Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir verstehen uns als Dienstleister zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer und suchen flexible, unbürokratische Lösungen. Mit unseren Kundenunternehmen und unseren Mitarbeitenden sehen wir uns als Einheit, die wir über einen vertrauensvollen und partnerschaftlichen Umgang bewahren. Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an Andreas Saar: [email protected] Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Community-Management, Social Media Recruiting, Onlinemarketing, Video-/Film-Software Adobe Premiere Erweiterte Kenntnisse: Social-Media-Kommunikation, Videoproduktion