About this role
ÜBER UNS: Die Klimmer Group produziert mit rund 900 Mitarbeitern technologisch führende Produkte in den Schwerpunkten Stanz- & Umformtechnik, Schweißbaugruppen, Druckluftbehälter und technischer Sauberkeit. Bei attraktiven familienfreundlichen Arbeitsbedingungen erwarten Sie ein erhebliches Maß an Eigenverantwortung, die Zusammenarbeit in einem erfolgreichen Team sowie die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unser Unternehmen Ernst Klimmer GmbH am Standort Burgau einen Sachbearbeiter im Projektmanagement (m/w/d). Bei uns übernehmen Sie die Verantwortung für übertragene Projekte und gestalten administrative Abläufe aktiv mit: IHRE AUFGABEN: • Projektverantwortung & Support: Selbstständige Führung übertragener Projekte, enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen sowie administrative Unterstützung der Führungskraft bei der Prozessstandardisierung. Bearbeitung von Kundenanfragen, Änderungen und Einzelabrufaufträgen im operativen Tagesgeschäft. • Stammdaten-Management: Zuverlässige Pflege, Verwaltung und kontinuierliche Optimierung der Stammdaten zur Sicherung einer konstant hohen Datenqualität. • Revisionen & Kalkulation: Planung, Dokumentation und Auswertung von Stammdaten-Revisionen sowie aktive Unterstützung bei Kalkulationen und Nachkalkulationen inkl. Erstellung und Pflege von Projekt-, Kunden- und Schulungsunterlagen. IHRE QUALIFIKATION: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. • Berufserfahrung in der Sachbearbeitung, der Stammdatenpflege oder im Projektmanagement von technisch anspruchsvollen Projekten/Bauteilen. • Strukturierte, analytische und sorgfältige Arbeitsweise. • Sicherer Umgang mit ERP-Anwendungen, den gängigen MS-Office-Anwendungen (insb. MS-Projekt, Excel), wünschenswert erste Erfahrungen mit Power-BI • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit. • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort/Schrift WIR BIETEN: • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Schnittstellenaufgaben • Individuelles Einarbeitungsprogramm und Leistungsbeurteilung • Ein attraktives Vergütungspaket inkl. Sonderzahlungen • Betriebliche Altersvorsorge • Gesundheitsmanagement • Hybrides Arbeitsumfeld • Kontinuierliche Weiterentwicklung • Moderne Arbeitsumgebung • 30 Tage Urlaub p.a. • Business-Bike • Corporate Benefit • Kostenlose Parkplätze • Firmenevent IHR ANSPRECHPARTNER:Heidi Sayle, Leitung Personalmanagement - 08222/990-137