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Referent (m/w/d) Controlling (Controller/in) @ Zimmermann Sanitäts- und Orthopädiehaus GmbH

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About this role

**Deine Aufgaben **Projektcontrolling:- Mitwirkung bei Projektkalkulationen, Forecasts und Wirtschaftlichkeitsrechnungen- Weiterentwicklung von Kennzahlen, Reports und Controlling-InstrumentenBereichscontrolling- Betreuung und Beratung definierter Fachbereiche in allen Controlling-relevanten Fragestellungen- Durchführung von Controlling-Gesprächen mit den verantwortlichen FührungskräftenReporting & Analyse- Erstellung und Weiterentwicklung von Monats-, Quartals- und Jahresauswertungen- Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen sowie Erstellung von Kommunikationsunterlagen für die GeschäftsführungSonstige Aufgaben- Unterstützung bei der jährlichen Budgetplanung bestehend aus Umsatz-, Personalkosten-, Invest- und Kostenplanung- Optimierung bestehender Controlling-Prozesse und -Strukturen sowie Weiterentwicklung von Controlling-Standards und Kennzahlensystemen- Unterstützung bei allen Aufgaben im Bereich des Personalkostencontrollings sowie der Personalkostenplanung und -einhaltung**Dein Profil **- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Controlling, Finance oder einen entsprechenden Ausbildungsabschluss- Mehrjährige Berufserfahrung- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytische Denkweise- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu analysieren und verständlich aufzubereiten- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen- Sicheres Auftreten gegenüber Projektverantwortlichen und Führungskräften- Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Lösungsorientierung- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise- Sehr gute Kenntnisse in MS Excel- Bereitschaft, Prozesse aktiv zu hinterfragen und weiterzuentwickeln**Deine Benefits **- 30 Tage Urlaub & zusätzliche Urlaubstage möglich- Flexible Arbeitszeiten & Arbeitszeitkonto- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (110 %)- ZiTaler-Prämiensystem- JobRad & Corporate Benefits- Betriebliche Altersvorsorge- Strukturierte Einarbeitung & Onboarding- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten- Wertschätzende Du-Kultur & Team-Events- Zukunftssicherer Arbeitsplatz im Gesundheitswesen

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