About this role
goldrichtig steht für Chancengleichheit, Seriosität und Teamplay in einer modernen Arbeitswelt. Werde als Mitarbeiter/in im Kundeneinsatz Teil des goldrichtig-Teams! Telefonischer Kundenbetreuer (m/w/d) Standort: Bochum Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung - Telefonische Kontaktaufnahme mit Geschäftskunden (B2B) - Vereinbarung und Koordination von Terminen - Freundliche und professionelle Gesprächsführung - Pflege und Dokumentation der Gesprächsergebnisse - Unterstützung des Teams bei der Kundenansprache Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen - Freundliches und empathisches Wesen - Du bist kommunikativ, freundlich und aufgeschlossen - Telefonieren macht dir Spaß und du kannst Menschen für ein Gespräch gewinnen - Du trittst sicher und professionell auf - Du arbeitest zuverlässig und selbstständig - Erfahrung im Call Center, Vertrieb oder Kundenservice ist von Vorteil – aber kein Muss Du bist talentiert und motiviert? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres herausragenden Teams. Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot - Ausgezeichnete Kundenunternehmen, kurze Arbeitswege - Langfristige Einsätze mit Übernahmeperspektive - Sehr gute Bezahlung bei tarifvertraglicher Absicherung - Branchenzuschläge, Zulagen, Prämien - Urlaubs- und Weihnachtsgelder, Weiterbildungen - Vermögenswirksame Leistungen, goldrichtig-Betriebsrente - Hochwertige persönliche Schutzausrüstung - Einfache Zusammenarbeit dank zvoove Work, der JobApp, und Webportal - Exklusive Konditionen bei Deutschlands führender Fitnesskette - Einkaufsvorteile über die goldrichtig-Kooperationen Vertrau auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an und bewirb dich! Kontaktdaten für Stellenanzeige goldrichtig personal GmbH Dein/e Ansprechpartner/in: Nori Pipilika Springemarkt 1 45894 Gelsenkirchen +49 (0)209 386203000 Gerne kannst du uns auch deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail (max. 10 MB) unter [email protected] zukommen lassen. Abteilung(en): Callcenter inbound, Callcenter outbound Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung