About this role
Børneinstitution Holluf Pile-Tingkær søger til Tornbjerg Børnehus uddannet pædagog til fast stilling 37 timer ugentligt. Stillingen er fra den 1. oktober 2026. Kl. er 9.30 en formiddag i Tornbjerg Børnehus. Alle børnegrupper har haft samling og små læringsmiljøer er ved at blive skabt. Nogle skal på tur, nogle skal have aktiviteter med legemanuskripter, nogle skal være undersøgende med science og teknologi. Der skabes og udvikles relationer i større og mindre fællesskaber for alle børn. Et barn får spurgt en ny ven om de skal lege, et barn siger et guldkorn som får smilet frem, et barn lykkedes med at få flyverdragten på, et barn har lært at cykle. Juhuu... sikke en formiddag med megen glæde, trivsel og udvikling. Glædes du over selv de mindste succeser, så læs straks videre og slut af med at komme til tasterne. Tornbjerg Børnehus er et ressourcehus, som er normeret til 14 vuggestuebørn, 30-40 børnehavebørn og 8 dobbelte ressourcepladser, som der visiteres til. De dobbelte ressourcepladser er børn med særlige behov indenfor autismespekteret. I Tornbjerg er vi en personalegruppe bestående af legekammerater, pædagogstuderende, pædagogmedhjælpere, pædagogiske assistenter, pædagoger, faglig koordinator og en daglig pædagogisk leder. Tornbjerg Børnehus er et hus med fokus på samarbejde på tværs af huset, så der kan være opgaver og timer i forskellige børnegrupper. Vi arbejder med stærke børnefællesskaber, der skal give alle børn deltagelsesmuligheder i større eller mindre fællesskaber. Stillingen er i en af vores børnehavegrupper, hvor det enten kan være i vores ældste-gruppe, som skal føres videre til skole, eller i en børnegruppe med mellem- og yngste børn. Det er gældende for alle børnegrupper, at der kan være børn på dobbelte ressourcepladser, som har brug for ekstra støtte og guidning i læringsmiljøet. Tornbjerg Børnehus er en del af Børneinstitution Holluf Pile-Tingkær, som ud over Tornbjerg består af børnehusene Agerhønen, Fraugde, Hjulet, Holluf Pile, Svanen, Viben og Ællingen. Vi vægter samarbejdet på tværs af de 8 huse og lederteamet i Børneinstitutionen Holluf Pile-Tingkær har sat en fælles kurs for den pædagogiske læreplan i børneinstitutionen. Vi ønsker at skabe høj kvalitet i børnenes læringsmiljøer med høj faglighed og har taget udgangspunkt i de 4 kommunale temaer, som er sprog, dannelse og tidlig indsats, samt science og teknologi i børnehøjde. Vi søger en kollega, som ønsker: At arbejde ud fra børnesynet, at børn altid gør det bedste de kan og være undersøgende på deres intention At være reflekterende sammen med os, hvor faglighed og børns deltagelsesmuligheder er i fokus At tilpasse og justere læringsmiljøer - både overordnet og fra dag til dag, så trivsel og udvikling sikres At arbejde med at være Karavanefører i børnegruppen At skabe tydelige rammer for børnene og udvise rolighed og tydelighed i relationen med børnene At arbejde struktureret i den pædagogiske praksis og have skriftlige kompetencer Dine kommende kollegaer tilbyder at arbejde ud fra: At vi skaber sjove og lærerige miljøer, som understøtter, at hele børnegruppen er i trivsel og udvikling At vi altid tager børnenes perspektiv, og at vi justerer på læringsmiljøet ud fra børnenes behov At vi arbejder med forudsigelighed og genkendelighed for børnene At vi er åbne og anerkendende i mødet med børnene, forældrene og hinanden At vi har godt humør, har en nysgerrig og faglig tilgang til den pædagogiske udvikling At vi har fokus på, at vores arbejdsmiljø er baseret på respekt og tolerance, og at et smil gør en forskel At fællesskabet, kommunikation og samarbejdet er højt på alle planer. Vi hjælper på tværs af grupper At vi vægter et godt forældresamarbejde Vil du vide mere? Du er velkommen til at kontakte Institutionsleder Karen M. Sterling på telefon 63 75 06 28 hvis du vil vide mere om stillingen. Du kan læse mere om os på vores hjemmeside . Løn og ansættelsesvilkår Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst. Det forventede lønniveau oplyses inden en eventuel samtale og afhænger af erfaring og kvalifikationer. Det praktiske Ansøgningsfrist er den 20. september 2026 og vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den 22. september 2026 fra klokken 12:00.