About this role
事業所名: グリーンヒル株式会社 グリーンヒル御坊駅前 就業場所: 〒644-0012 和歌山県御坊市湯川町小松原３６６－２７ 職種: 職種解説 宿泊施設運営スタッフ（フロント・予約管理・企画） 仕事内容: ○ホテル・民泊など宿泊施設の運営に幅広く携わるお仕事です。 ・チェックイン等のお客様対応、予約管理 ・自社及び運営代行施設の予約・ゲスト対応 ・予約状況に応じた宿泊料金の調整 ・売上管理、経理に関する簡単な事務作業 ・宿泊プランやサービスの企画・改善 ・朝食（軽食）の準備・調理（早番）、夕食の調理（美浜・遅番） ・客室清掃の確認、スタッフへの指示・管理 ※ホテルや民泊の運営を通じて地域の魅力を発信し、「また訪れた い」と思っていただける地域づくりに携われる仕事です。 【変更範囲：変更なし】 【トライアル雇用併用求人／期間中賃金月額１９０，０００円】 求人番号: 30040-01504061 受付年月日: 2026年9月9日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 御坊公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 旅館，ホテル トライアル雇用併用の希望: 希望する 事業所番号: 3004-613680-8 事業所名: グリーンヒルカブシキガイシャ グリーンヒルゴボウエキマ エ グリーンヒル株式会社 グリーンヒル御坊駅前 所在地: 〒644-0012 和歌山県御坊市湯川町小松原３６６－２７ 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒644-0012 和歌山県御坊市湯川町小松原３６６－２７ 地図表示 最寄り駅 ＪＲきのくに線 御坊駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 1分 就業場所に関する特記事項 グリーンヒル御坊駅前およびグリーンヒル美浜 ※シフトにより勤務施設が異なります。 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙専用場所あり マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 未経験者歓迎。ホテル・宿泊施設・接客・事務・飲食・清掃業務等 の経験があれば尚可。基本的なパソコン操作（ワード・エクセル・ メール・インターネット等）があれば尚可。 必要なＰＣスキル: 簡単なワード・エクセル作業 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 月額１９０，０００円 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 200,000円〜270,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜270,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 21.5日 賃金形態等: 月給 通勤手当: なし 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 25日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 10日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 6時00分〜14時00分 就業時間２ 14時00分〜22時00分 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 106日 休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: 単身用あり 個室あり、キッチン・浴室・トイ レ等は共用 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 21人 就業場所 11人 うち女性 9人 うちパート 9人 設立年: 昭和59年 資本金: 100万円 労働組合: なし 事業内容: 宿泊施設。軽食等の提供。 会社の特長: 利便性の高いＪＲ御坊駅前に設立しているビジネス客中心のホテル です。近くにもう２ケ所ビジネスホテルを経営し、活発に事業展開 を行っております。 役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 柏木 喜代美 法人番号: 1170001013074 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 選考場所: 〒644-0012 和歌山県御坊市湯川町小松原３６６－２７ 地図表示 最寄り駅 ＪＲきのくに線 御坊駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 1分 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参 応募書類の返戻: あり 担当者: 課係名、役職名 代表 担当者（カタカナ） カシワギ 担当者 柏木（携帯へ） 電話番号 0738-23-5001 ＦＡＸ 0738-23-4039 Ｅメール [email protected] 求人に関する特記事項: ＊未経験の方も歓迎します。ホテル・宿泊施設での勤務経験者は給 与面で優遇します。 ＊昇給・賞与あり（会社業績・本人の能力による） ＊マイカー通勤可、駐車場あり ＊遠方からの応募も歓迎します。通勤手当についてはご相談くださ い。 ＊単身用シェアハウスあり（個室あり、キッチン・浴室・トイレ等 共用） ＊応募前の職場見学も可能です。実際の職場や仕事内容をご覧いた だけます。 【トライアル雇用併用求人／期間中賃金月額１９０，０００円】 事業所からのメッセージ: 私たちは、ホテルや民泊の運営を通じて、地域の魅力を高め、「ま た訪れたい」と思っていただける地域づくりを目指しています。 接客だけでなく、宿泊プランの企画や料金設定、民泊の運営など、 幅広く宿泊事業に携われる職場です。 経験よりも、新しいことに前向きに取り組み、自分のアイデアを活 かして一緒により良い施設をつくってくださる方を歓迎します。 職務給制度: なし 復職制度: なし