About this role
Aufgaben In dieser Rolle konzipieren und implementieren Sie die technischen Wertströme für unseren Depot- und Onsite-Service weltweit. Sie verantworten die Metrologie-Strategie, treiben globale Akkreditierungsprojekte voran und stellen sicher, dass unsere Standards (insb. ISO 17025) weltweit gelebt werden. Sie etablieren harmonisierte Methoden und Tool-Setups, um die Lieferbereitschaft und KPI-Performance global zu optimieren. Sie bewerten Investitionen und Kapazitäten (Demand/Supply) nach Wirtschaftlichkeit und strategischem Footprint. Sie führen, entwickeln und motivieren Ihr Team – inklusive der Führung von Führungskräften. Ebenso koordinieren Sie komplexe Stakeholder-Netzwerke über alle Geschäftsbereiche hinweg. Platzhalter Job Ad Video (Nicht entfernen) Qualifikationen Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium und verfügen über tiefes Know-how in der Messtechnik, insbesondere im Bereich Hochfrequenz (HF), und sind mit der ISO 17025 sowie relevanten Normen (z. B. ISO 9001, AS9100) bestens vertraut. Sie bringen fundierte Erfahrung im technischen Service-Management mit – idealerweise in einem globalen Kontext. Sie haben bereits erfolgreich Teams geleitet, idealerweise in einer Rolle, in der Sie Führungskräfte geführt haben und verstehen sich als Mentor und Enabler. Lean-Methoden und Supply-Chain-Prozesse sind für Sie keine Schlagworte, sondern Werkzeuge, die Sie erfolgreich in der Praxis eingesetzt haben. Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie exzellentes Stakeholdermanagement über alle Ebenen hinweg aus. Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie eine grundsätzliche Reisebereitschaft sind für Sie selbstverständlich. Kontakt und weitere Informationen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Am besten online über das Bewerbungsportal. Bei Fragen stehen unser Chatbot Paul und das Recruiting-Team jederzeit gerne zur Verfügung. Bei Rohde & Schwarz fördern wir Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen. Bei Rohde & Schwarz können Sie Ihre eigenen Einfälle zu echten Innovationen machen! Unser Headquarter in München bietet Ihnen dafür die perfekten Voraussetzungen: flexible Arbeitszeitmodelle und Homeofficemöglichkeiten für den notwendigen Freiraum, abwechslungsreiches Essen und Sportmöglichkeiten für eine intakte Gesundheit und individuelle Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche Entwicklung. Bringen auch Sie Ihre Ideen bei uns ein!