About this role
. Overview Nell’ambito della DC Governo del Credito contribuirai alle analisi settoriali finalizzati alla valutazione forward looking dei rischi e delle opportunità settoriali e di portafoglio. Parteciperai all’evoluzione di modelli quantitativi, all’integrazione di dati interni ed esterni, allo sviluppo di modelli predittivi e alla trasformazione delle analisi in informazioni utili per il management. Supporterai lo sviluppo di strumenti per la diffusione della cultura del credito, favorendo i processi decisionali dell’Area CLO e l’interlocuzione con le Autorità. Quali saranno le tue attività Contributo allo sviluppo e al monitoraggio di modelli previsionali e strumenti analitici per la valutazione forward looking dei rischi di credito e settoriali Supporto alle attività di analisi a beneficio del Top Management e alla definizione delle strategie creditizie nel Framework di Gruppo, sviluppato in coordinamento con il Chief Risk Officer, il Chief Financial Officer e le altre funzioni dell’Area CLO Analisi dei report e delle opinion esterne per l'integrazione nelle valutazioni di rischio di portafoglio/settore Contributo alla diffusione e allo sviluppo della cultura del credito, attraverso il supporto alla progettazione di iniziative, metodologie e strumenti a supporto dei processi decisionali Chi stiamo cercando Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando: Laurea magistrale conseguita di recente in ambito economico, statistico, matematico, informatico, ingegneristico o discipline affini, Interesse per le tematiche di credito, rischio, analisi dati e processi decisionali in ambito bancario Conoscenza dei prinzipali strumenti di analisi dati, pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint Buona conoscenza della lingua inglese Capacità analitica, precisione e attenzione alla qualità del dato Approccio proattivo, organizzato e orientato alla riservatezza delle informazioni trattate. Cosa ti offriamo Retribuzione annua lorda a partire da 35.650 € Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale del Credito e accordi aziendali di secondo livello Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9 Sistema moderno e integrato di welfare aziendale ( link ) Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo Chi siamo Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società. Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati. Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie! #sharingfuture Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03. Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’ Informativa Privacy dedicata.