About this role
Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais. Inscreva-se até 22/09/2026 Apresentação da área Sobre a Yara Global Production A Yara Global Production é uma área de negócios fundamental dentro da Yara, responsável por operar e otimizar nossa rede global de fábricas. Nossas equipes garantem processos de produção seguros, eficientes e sustentáveis que entregam produtos de alta qualidade aos nossos clientes em todo o mundo. Reunimos profissionais qualificados em diversas localidades, combinando conhecimento técnico, inovação e excelência operacional para apoiar a missão da Yara de alimentar o mundo de forma responsável e proteger o planeta. Sobre as unidades de Cubatão As unidades 1 e 2 de Cubatão formam um dos maiores complexos industriais da companhia, pioneiro na produção de fertilizantes e produtos químicos nitrogenados no Brasil. Estrategicamente localizado próximo ao Porto de Santos. O complexo possui cerca de 1,5 milhão de toneladas de capacidade de produção anual em insumos essenciais para a cadeia química e agrícola como nitrato de amônio técnico, amônia e ácido nítrico, reforçando nosso papel-chave na indústria nacional. Mais de 700 profissionais atuam nas operações, que combinam escala, segurança operacional, eficiência e relevância estratégica. Descrição da posição | Responsabilidades Como Analista de Segurança Patrimonial Sr, você terá a missão de apoiar as atividades descritas, contribuindo para o monitoramento e análise de ocorrências, indicadores e riscos relacionados à segurança patrimonial e às operações da companhia. Sua atuação envolverá interface com diferentes áreas e stakeholders, apoiando ações de prevenção de roubos, furtos, fraudes e adulterações, além da implementação de soluções de segurança, acompanhamento de indicadores, fornecedores e contratos, contribuindo para a proteção dos ativos, produtos e operações da Yara. As principais responsabilidades incluem: Desenvolver e propor relatórios de segurança para o Gerente de Security, destacando as questões mais relevantes, incidentes, atividades de segurança e oportunidades de melhoria. Manter o Power BI atualizado com controles de estatísticas, tendências e métricas baseadas nos relatórios de incidentes. Acompanhar e analisar os incidentes, assegurando que sejam devidamente registrados no Synergi, além de propor melhorias nos processos. Ajustar e implementar indicadores de gestão, bem como acompanhar sua evolução. Manter atualizadas as análises estatísticas vinculadas ao Weekly Report. Auxiliar o time de Security no monitoramento de ocorrências nos mais diversos meios, apoiando a identificação de quebras de procedimentos e contribuindo para agilizar as respostas e definições dos casos. Apoiar o time de Security na realização de webinars sobre temas variados relacionados à área. Compilar e analisar dados, propondo a priorização de investimentos para as unidades produtivas de YIS. Compilar os dados de mensuração do cumprimento das ações estabelecidas no plano da área. Realizar os controles de Budget, utilizando planilhas, demonstrativos e apresentações em PowerPoint. Conduzir o processo de aquisição de materiais e o fechamento das medições dos serviços contratados. Realizar o fechamento dos SLAs dos serviços contratados de rotina e conduzir as reuniões mensais de apuração dos resultados. Elaborar, atualizar e propor melhorias para garantir a disponibilidade dos equipamentos de combate e resposta a emergências. Apoiar as ações planejadas e o Plano de Continuidade do Negócio. Elaborar e apresentar análises de desempenho dos indicadores orçamentários e operacionais da área. Acompanhar o processo de controle dos indicadores de vulnerabilidades e riscos do negócio. Apoiar a gerência nos processos desenvolvidos pela equipe de sala e manter atualizados os Sistemas de Gestão da Yara relacionados à área de Security. Perfil | Formação e conhecimentos Requisitos: Espírito de colaboração, protagonismo, curiosidade, senso de dono, foco em soluções e respeito às diferenças. Graduação completa em Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas, como Tecnologia da Informação, Gestão de Segurança, Administração, Contabilidade ou afins. Desejável Pós-graduação em Gestão de Riscos e Emergências ou áreas correlatas. Maturidade na gestão de pessoas e liderança. Sólida experiência na área de emergência. Desejável conhecimento na área de Security em empresas de grande porte. Conhecimentos em gestão orçamentária, controle de custos, fechamento de SLAs e controle de produtividade. Conhecimento do Pacote Office, com habilidade para elaboração de apresentações. Vivência com SAP e Power BI. Desejável inglês intermediário. Informações de contato Em caso de dúvidas sobre a oportunidade ou sobre o processo seletivo, entre em contato com a equipe de Talent Acquisition da Yara. Importante : Todas as oportunidades de carreira na Yara são conduzidas exclusivamente pela equipe de recrutamento da própria companhia. Nossos recrutadores utilizam somente endereços de e-mail com o domínio @yara.com . A Yara não solicita pagamentos, investimentos ou realização de cursos como condição para participação em seus processos seletivos. Informações adicionais Conhecimento cultivado com diversidade A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I. Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.