About this role
Zakres obowiązków: Wymagania niezbędne: a) obywatelstwo polskie lub kraju UE bądź innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terenie Rzeczypospolitej Polskiej oraz znajomośćjęzyka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej; b) pełnazdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; c) brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; d) wykształcenie średnie lub wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym; e) w przypadku posiadania wykształcenia średniego co najmniej 5 letni staż pracy, w przypadku posiadania wykształcenia wyższego co najmniej 3 letni staż pracy; f) nieposzlakowana opinia; g) wysoka kultura osobista; h) znajomości przepisów prawa dotyczących: ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy Kodeks Postępowania Administracyjnego, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządziegminnym, ustawy o dostępie do informacji publicznej, ustawy o ochronie danych osobowych. 2. Wymagania dodatkowe: a) biegła znajomośćobsługi komputera oraz urządzeń biurowych; b) umiejętność redagowania pism urzędowych; c) umiejętność analizy problemów i poprawnego wyciągania wniosków; d) gotowość podnoszenia kwalifikacji; e) dokładność, odpowiedzialność, odpomość na stres; f) komunikatywność; g) umiejętność pracy w zespole; h) kreatywność, sumienność i rzetelność w wykonywaniu pracy; i) rzetelność w wykonywaniu pracy i przekazywaniu informacji, życzliwość w kontaktach interpersonalnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - pozostałe: ogłoszenie konkursowe - szczegółowe informacje dotyczące wymagań, warunków zatrudnienia oraz procesu rekrutacji, w tym wymaganych dokumentów i terminu