About this role
Zakres obowiązków: I. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy między innymi: 1) protokołowanie na sali rozpraw 2) rozpisywanie terminów rozpraw - sporządzanie wezwań i zawiadomień 3) wysyłanie akt biegłym sądowym 4) sporządzanie odpisów orzeczeń i uzasadnień 5) archiwizowanie akt 3) wykonywanie zarządzeń w sprawach cywilnych Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Wymagania konieczne: 1. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych, 2. nieposzlakowana opinia, 3. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 4. brak prowadzonych przeciwko kandydatowi postępowań o przestępstw o ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwa skarbowe, 5.wykształcenie minimum średnie preferowane posiadanie wykształcenia wyższego na poziomie studiów pierwszego stopnia, 6. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku, 7. umiejętność biegłej obsługi komputera (środowisko Windows, pakiet biurowy Office Word i Excel), 8. ogólna znajomość przepisów ustawy o ustroju sądów powszechnych, rozporządzenia MS - Regulaminu urzędowania sądów powszechnych, zarządzenie MS w sprawie organizacji i zakresu działania sekretariatów sądowych oraz innych działów administracji sądowej; Wymagania dodatkowe: 1. wysoki poziom wiedzy ogólnej i kultury osobistej 2. zdolność analitycznego myślenia 3. samodzielność, systematyczność i dobra organizacja pracy 4. umiejętność pracy w zespole 5. kreatywność 6. komunikatywność 7. odporność na stres 8. doświadczenie w pracy biurowej nabyte podczas zatrudnienia, np. umowy zlecenia, stażu lub praktyk Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. list motywacyjny ze wskazaniem sygnatury konkursu adresowany do Dyrektora Sądu Rejonowego w Suwałkach, 2. CV, 3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 4.kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie wymagane na danym stanowisku, 5. kserokopie świadectw prac