About this role
Uvjeti: • niža stručna sprema ili osnovna škola ili srednja stručna sprema, • minimalno jedna godina radnog staža. Opis poslova: • održavanje i čišćenje poslovnog prostora, dvorane, predvorja i stubišta u poslovnom objektu, u okviru organizacije rada u prijepodnevnoj i popodnevnoj smjeni, • redovito čišćenje svih uredskih, zajedničkih i sanitarnih prostora, uključujući brisanje prašine, usisavanje, pranje podova, čišćenje prozora, vrata, i namještaja u poslovnom objektu, uključujući čišćenje prostora nakon završetka redovnog radnog vremena korisnika, • čišćenje WC-a, umivaonika, sanitarnih prostorija i kuhinja, uz primjenu odgovarajućih dezinfekcijskih sredstava, tijekom obje smjene rada, • pražnjenje kanta za smeće, odlaganje otpada na odgovarajući način i održavanje prostora urednim, • priprema prostorija za sastanke, događanja, ili dolazak novih korisnika – postavljanje stola, čišćenje i organizacija prostora prema potrebama, • provjera i nadopunjavanje sanitarnih potrepština (toaletni papir, sapun, papirnate maramice i sl.) u WC-ima, kuhinjama i ostalim prostorijama, • održavanje čistim površine ispred i iza zgrade, • sadnja cvijeća u posude i njegovo održavanje, • prijava kvarova ili problema u objektu koji zahtijevaju popravak (npr. slomljeni uređaji, nedostatak potrebnih materijala), • čišćenje raznih uređaja poput mikrovalnih pećnica, hladnjaka, računala, telefona ili drugih objekata u radnom prostoru, • ostali poslovi po nalogu poslodavca, sukladno organizaciji rada i rasporedu smjena, pri čemu se popodnevna smjena u pravilu obavlja u vremenu od 15:00 do 23:00 sata. Obvezna dokumentacija: • Životopis • Elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje koji mora sadržavati podatke o poslodavcu, osnovi osiguranja, početku i prestanku osiguranja, radnom vremenu, stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi i trajanju staža osiguranja • Dokaz o odgovarajućoj razini obrazovanja • Uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci od dana objave ovog oglasa) Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati. Poslodavac nema obvezu objave ni obavještavanja kandidata o rezultatima natječaja. Kandidati koji temeljem uredno i na vrijeme zaprimljene dokumentacije ispunjavaju uvjete za zapošljavanje bit će putem e-mail adrese obaviješteni o terminu usmenog razgovora.