About this role
Dans ce cadre, le CHJT recrute pour son unité « Atlas » : Un·e infirmier·e à temps plein (38 heures / semaine) pour un CDI L'unité L'unité de soins « Atlas » est une unité PTCA prenant en charge les patient.e.s présentant des troubles du comportement et/ou de l'agressivité. Son objectif est de travailler avec le.a patient.e à la gestion de ses troubles du comportement, à une connaissance de sa pathologie et à une stabilisation de celle-ci. Dans le cadre d'un partenariat avec le.a patient.e et son réseau, un projet de soin sera établi. Le poste En référence aux dispositions générales concernant la fonction d'Infirmier.e, tu seras, entre autres, à même : D'assurer les soins infirmiers De réaliser des soins relationnels de qualité D'animer des activités à visée thérapeutique D'appliquer une démarche en soin individualisée De participer à une approche pluridisciplinaire Ce que nous attendons de toi Tu adoptes une posture profondément humaniste : tu accueilles chaque patient dans sa singularité, avec respect, écoute, et sans jugement ; Tu adhères à la philosophie du rétablissement et tu la traduis concrètement dans ta pratique, en soutenant l'autonomie et le pouvoir d'agir de chaque personne soignée ; Tu t'inscris pleinement dans la dynamique d'équipe : tu partages, questionnes et construis avec les autres professionnels ; Tu es à l'aise dans un environnement en mouvement : tu t'adaptes, tu fais preuve de flexibilité et tu contribues positivement aux changements ; Tu sais prendre du recul sur ta pratique, te remettre en question, et évoluer dans une démarche d'amélioration continue. Les cordes à ton arc Tu es titulaire d'un diplôme d'infirmier bachelier ou hospitalier Tu as une affinité pour la pratique du soin par la relation Le titre ou la qualification en santé mentale et psychiatrie est un plus Une expérience dans le domaine de la santé mentale est un atout Ce que tu peux attendre de nous Un environnement de travail porté par des valeurs profondément humanistes, où la collaboration, le respect et la qualité des relations professionnelles servent une mission commune : accompagner au mieux les personnes soignées dans leur rétablissement ; Un programme de formations ciblées, pensé pour soutenir ton développement, renforcer tes compétences et accompagner ton évolution professionnelle ; Une culture managériale qui favorise le feedback, encourage les échanges ouverts et constructifs, et valorise les apprentissages partagés ; Une équipe de professionnels engagés et investis dans leurs missions ; Un salaire selon les barèmes Ific : Cat 14 + reprise de l'ancienneté pertinente + valorisation de la spécialisation en santé mentale et psychiatrie Une prime de 11% de ton salaire brut, pour horaires irréguliers ; Des chèques repas ; Une participation à tes frais de déplacement.