About this role
Als diensthoofd van de technische dienst geef je leiding aan een veelzijdige dienst die instaat voor het beheer en de ontwikkeling van het openbaar domein en het gemeentelijk patrimonium. Je vertaalt beleidsdoelstellingen naar een efficiënte en toekomstgerichte werking, bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening en zorgt voor een optimale organisatie van mensen, middelen en processen. Daarbij combineer je strategisch inzicht met sterk leiderschap en draag je actief bij aan de verdere ontwikkeling van de technische dienstverlening binnen het lokaal bestuur. Kernopdrachten van de technische dienst: Openbaar Domein: je bent verantwoordelijk voor de strategische, beleidsmatige en organisatorische opvolging van het openbaar domein. Hieronder vallen onder meer: wegenis; riolering; nutsvoorzieningen als ook mobiliteit en verkeer. Bouw en verbouwing: je bent verantwoordelijk voor het strategisch beheer, onderhoud en de ontwikkeling van het gemeentelijk patrimonium. Hieronder vallen onder meer: onderhoud en herstellingen; bouw- en verbouwingsprojecten; technische installaties; duurzaamheid en energie; investeringsprojecten alsook de poetsdienst De huidige technische dienst kan in de toekomst evolueren naar meerdere afzonderlijke diensten afhankelijk van de organisatorische noden van het bestuur. Meer info kan je terugvinden in de uitgebreide functiebeschrijving. Medewerkers die zich kandidaat wensen te stellen dienen aan volgende aanvullende voorwaarden te voldoen: Je beschikt over een masterdiploma of een gelijkwaardig niveau door relevante ervaring. Je beschikt over relevante ervaring binnen een technische omgeving zoals openbaar domein, patrimonium, infrastructuurwerken, gebouwenbeheer of projectmanagement. Aantoonbare kennis van de werking van lokale besturen en de regelgeving overheidsopdrachten is vereist. Je hebt ervaring met overheidsopdrachten en bent vertrouwd met de opmaak, het lezen en beoordelen van bestekken, meetstaten en technische dossiers. Je hebt ervaring met het leiden van projecten en het samenwerken met studiebureaus, aannemers en nutsmaatschappijen. Ervaring in een leidinggevende functie of het aansturen van medewerkers is een troef. We kunnen op jou vertrouwen: je komt afspraken na en gaat discreet om met verkregen informatie en gevoelige thema’s binnen ons lokaal bestuur.